登录手机，轻点指尖，就业业务轻松办结；走进大厅，一个窗口，多项业务一次办妥。在山东省微山县，毕业生们正亲身体验着就业服务数字化转型带来的高效与便捷。

“动动手指就能办业务，最多跑一次就能全部办妥，还有专门的政策手册，微山的就业服务真是省时又省心！”近日，在微山县政务服务中心办理完档案转递手续的高校毕业生小李由衷感慨。

这样的便捷体验，源于微山县“毕业生就业一件事”集成服务的持续深化推进。今年以来，微山县坚持从毕业生视角出发，打破部门壁垒，整合服务资源，重构就业服务流程，真正实现“数据多跑路、学生少跑腿”。截至目前，已为近千名高校毕业生提供一站式、全链条就业服务。

数字赋能，就业服务“零跑动”

微山县在全市率先探索“毕业生就业一件事”集成办，出台《微山县毕业生就业一件事实施方案》，并被列为市级试点。毕业生只需登录山东政务服务网，即可在线办理流动人员人事档案转出、创业担保贷款资格审核、社保补贴申领等高频业务，实现“申报—提交—办理—审核”全流程线上通办。这一转变，将服务模式从“多次跑腿”升级为“零次跑动”，以数字智能搭建起高效便捷的就业服务新空间。

资源整合，构建就业“一站式”帮扶体系

线下服务同样实现提质增效。在县公共就业和人才服务中心大厅，专设毕业生服务窗口，由工作人员提供“一对一”全程指导。灵活就业补贴、就业见习补贴、人才金政补贴等多项业务，实现“一次受理、并联审批、限时办结”，一套材料通行全流程，真正做到“进一扇门，办所有事”。今年以来，共办理档案转递同时，微山县积极对接县旅游发展集团、县融媒体中心等单位，开发见习岗位593个，为毕业生积累实践经验、提升就业能力提供了有力支撑。

政策集成，精准推送破解“最后一公里”

针对毕业生普遍反映的“政策难找、条款难懂”问题，微山县创新政策推送方式，提供定制化解读服务。根据毕业生灵活就业、自主创业、企业任职等不同状态，工作人员会进行精准匹配讲解，并同步发放《微山县就业创业政策问答》，将分散的政策信息浓缩、通俗化，确保毕业生“一看就懂、一用就会”。此外，通过“1131”实名服务机制、微信公众号、直播带策等多种渠道，持续扩大政策宣传覆盖面，提供在线职业指导。

平台搭建，聚力增效成果显著

微山县积极打造招才引智品牌，开展“微燕归巢·乐业微湖”大学生暑期看家乡、“大美微山·乐业微湖”名校人才直通车校园行等活动，有效搭建起企业与高校学子的双选桥梁。大力推广使用济宁“一刻职达”微信小程序等线上平台，推动就业岗位“一键直达”。今年以来，累计举办“春风行动”、“人才夜市”、产业链专场、高校招聘等各类活动60余场，参与企业480余家次，开展线上直播带岗22场，就业服务成效显著，为青年学子在微山实现梦想铺就了宽广道路。