今年以来，合阳县人社局坚持就业优先导向，通过“四化”举措优化就业公共服务，夯实打好稳就业促增收硬仗基础，着力打造覆盖全民、贯穿全程、辐射全域、便捷高效的全方位就业公共服务系统，多措并举促进高质量充分就业。

服务网络立体化

三级服务体系全域覆盖。构建“4中心＋12站＋N点”的县镇村三级服务体系。县级层面设就业服务中心、人才交流中心、劳动维权中心、培训中心四个机构；镇级设12个乡镇（街道）劳动保障服务站；村级在215个行政村（社区）设立有就业服务站。三级联动、协同发力，确保就业服务不留盲区、不打折扣。专业队伍织密服务网络。就业公共服务体系从业人员有400余人，其中包括35名劳动保障协理员和200余名村级信息员，通过“县—镇—村”三级上下高速联动，实现就业服务的快速响应、精准对接，有效提升了服务效率和群众满意度。培训考核提升服务质效。有关业务部门定期对工作人员开展业务培训，通过工作安排、督查和考核等环节，提高工作人员业务水平，确保各项工作落地见效。

招聘活动常态化

分类施策，实现人岗精准匹配。定期举办高校毕业生、退役军人、农民工、残疾人专场招聘会，搭建人岗对接平台，满足不同群体求职需求。上半年开展“春风行动”、重点企业用工保障等专场招聘活动8场次，提供岗位4000余个，达成用工意向500余人。线上线下联动，扩大就业辐射面。积极构建“线上线下”同步体系，实时发布岗位信息、解答求职疑问。线上发布用工信息12期次，累计提供岗位3000余个。创新招聘方式，打造沉浸式求职体验。创新探索“体验式招聘”，实现高效率就业，目前已组织“点对点”集中输送6批次218人。通过各类招聘组合拳，有效缓解了企业“招工难”和劳动者“就业难”问题，为合阳县劳动者稳定就业搭建就业“连心桥”。

零工市场便捷化

功能齐全，打造“一站式”灵活就业平台。积极推进零工市场建设，目前已建成零工市场1个，零工驿站4个，内部功能分区清晰，设有求职登记、信息发布、技能培训、权益维护等多个功能区，为求职者和用工方提供“一站式”服务。服务下沉，建立“15分钟就业服务圈”。围绕“就近就业、便捷服务”的思路，积极推进“15分钟就业服务圈”建设，培训乡村劳务经纪人队伍，快速结合本地季节性用工需求及周边企业用工情况，精准推送岗位，为当地重点产业快速匹配零工，有效缓解了农忙季节用工难题。整合信息，实现岗位资源全面化。零工市场不仅发布本地短期用工需求，还积极对接外地长期用工信息。目前已与江苏镇江、安徽芜湖建立长期劳务协作关系，拓展了就业渠道，为劳动者提供了更加全面的就业选择。

创业基地标准化

科学规划，激发全民创新创业活力。按照“选址科学、布局合理、功能齐全、服务高效”的建设理念，合阳县高标准建成县级标准化创业中心，为创业者提供舒适便捷的工作条件。专业团队，构建一站式创业服务。创业基地配备专业的创业指导团队，为创业者提供政策咨询、项目评估、市场分析等一站式服务。在其指导下，先后孵化出富硒小米、合阳风动等一批知名企业。目前，已认定创业孵化基地1个，入驻企业21家，带动就业79人。多措并举，推动创业带动就业。积极开展创业培训，大力发放创业担保贷款，助力创业者解决资金难题，推动创业带动就业。持续优化创业环境，完善服务机制，让标准化创业基地成为创业者实现梦想的摇篮。

下一步，合阳县将立足实际，积极探索、创新实践，推动就业服务从“被动实施”到“主动作为”转变，从“单一供给”到“多方协同”升级，全面提升就业公共服务质量，为合阳县充分就业提供强有力的支撑。