无论是服务“一老一小”，还是帮助新就业群体，都离不开社会工作专业人才。近日，记者从自治区人民政府新闻办公室举行的“久久为功保障和改善民生”系列主题新闻发布会（第四场）获悉，自治区党委社会工作部重点抓聚力培育人才、参与社会治理、深化服务实践等方面工作，加强社会工作人才队伍建设。

据介绍，自治区党委社会工作部聚焦社会工作人才队伍专业化、职业化、本土化发展，广泛动员有意愿符合条件人员报考社会工作者职业资格考试，在此前只有南宁一个考点的基础上增设柳州、桂林、贵港3个考点，便利考生“就近考”；在原来3个片区基础上增设玉林、百色2个考前公益培训点，便利考生“就近学”。同时，还遴选培养25名社工人才带头人，线上线下培训将近2万人次，着力让专业的人做专业的事。

围绕群众多样化需求，自治区党委社会工作部重点推进“一老一小”、新就业群体等重点领域社会工作人才队伍建设。联合自治区卫生健康委推进医疗机构社会工作服务，推动医务社会工作人才队伍建设；联合自治区检察院开展“携手关爱，共护未来”检察开放日活动，在未成年人检察工作中加强社会工作服务；联合教育部门推进学校社会工作服务，让基层治理更有温度，也更有力量。

此外，以开展社会工作服务项目为重点，自治区党委社会工作部不断拓展服务领域，丰富服务内涵，展现服务实践效益。实施“三区”社会工作专业人才支持计划，选派专业社工到6个乡村振兴重点县，2024年服务超3100人次，培养本土社工人才56名；实施新就业群体社会工作服务项目，面向外卖小哥、网约车司机等群体，开展个案、小组、社区支持活动，积极引导其成为社区治理的“新力量”。