为积极发挥“互联网+调解仲裁”在提高就业质量、优化营商环境、维护劳动关系和谐与社会稳定中的重要作用，近期,武功县劳动人事争议仲裁院组织工作人员，深入到全县各基层调解组织，扎实开展“互联网+调解仲裁”服务活动。
活动中，县仲裁院仲裁员为基层调解组织的调解员发放了《中华人民共和国劳动合同法》《企业用工风险点提示及防范措施手册》等宣传资料500多份，进行人社领域法律法规政策宣传讲解、“互联网+调解仲裁”应用技术辅导及劳动用工风险提示等业务指导。同时，详细分析现阶段企业生产经营情况及实际用工常发生的十种情形，及时帮助基层调解员梳理用人单位在实际用工中出现风险点和防范化解措施，帮助基层调解组织有效防范化解辖区内用人单位劳动用工的风险，使劳动争议由被动仲裁变为积极预防，有效降低了劳动争议发生率。
下一步，武功县劳动人事争议仲裁院将以“我为群众办实事”活动为契机，深入企业开展用工风险排查和提醒，确保基层调解工作有序开展，为“三强四美”现代化新武功建设提供有力的保障。
