今年以来，遂川县人社部门积极发挥全县7家职业培训机构和各类培训主体的主观能动性，为园区企业用工和城乡劳动力就业“解渴”，专门针对企业新招员工、家庭服务业从业人员、网络电商者等群体量身定制培训“套餐”，实现培训增技能、技能促就业的良性循环。

大力开展企业岗前培训。针对企业用工需要，开展园区就业新录用员工岗前培训，强化他们的职业素质和工作能力，做到企业需要什么人才，我们就培育什么人才。为解决园区企业员工和专业人才短缺问题，开展了岗前培训30期，培训学员1168人，一定程度上缓解了企业用工结构性矛盾。

扎实举办家政服务培训。认真组织筛选学员，精心选择培训老师和培训场所，免费为学员提供教学教材，安排专职人员跟踪问效，负责考勤和培训监管。运用“理论授课+实际操作”的方法，改变传统家政授课模式，侧重技能操作实训。累计开展了月嫂、育婴师、中式面点师、中式烹调师等特色培训班79期，培训学员2447人，有1800余人通过培训从事家政行业岗位。

精心开设电商创业培训。聘请专业SYB（创办你的企业）和电商创业教师进行授课，顺应“互联网+”发展新趋势，开展农村电商应用等电商基础知识培训，提高对农民工、高校毕业生以及其他失业人员的创业培训，举办了创业培训42期，培训1046人。有620多人通过培训当起了个私经济“小老板”，带动就业2000多人。（李建华 刘萱）