2021年以来，蒙城县主动对接、科学谋划、积极推进脱贫稳就业技能培训工作，帮助脱贫人口、边缘易致贫人口提高技能水平，促进实现就业创业。截至目前，已完成脱贫稳就业技能培训46期，参训学员达1786人，完成上级下达目标任务的595.33%，培训项目涉及家政服务、小吃制作、蔬菜种植等工种。

一是精准开发培训工种。深入镇村开展走访调研，充分了解脱贫人口的就业意愿和培训需求，拟定培训计划，侧重对需求量大的专业进行培训；紧密结合乡村振兴产业发展定位，广泛征询意见、充分调研部署，将培训目标与市场需求方向相结合，实现人岗对接。在原有培训工种目录的基础上，围绕农业资源、特色产业，新增了果树栽培、小吃制作、农作物种植等易学实用的工种。目前蒙城县开展的技能脱贫培训工种有家政服务、中式烹调、汽车驾驶员等十余个工种，深得贫困劳动者拥护。

二是合理优化培训课程。紧扣学员实践经验和文化水平，从课程难易程度、实操细节要求、就业创业意向等方面征求学员意见和建议，优化课程内容，制定培训方案，选择学员适宜的农闲时间开展培训，合理安排理论与实操课时的比例。在培训内容方面，加强职业技能、职业素质和求职能力等综合性培训，将职业素质、法律意识、安全环保、健康卫生、就业指导等内容贯穿职业技能培训全过程，还突出疫情防控知识宣传。

三是严格管理培训过程。在培训过程中，坚持严把培训前中后各个“关卡”，培训前对培训计划、教学大纲等内容认真审核，逐人核对人员基本信息、培训意愿，确保参训人员均为符合条件的有培训需求的脱贫人口，择优配备有经验、懂理论、会实操的教师进行教学，提高培训质量；培训中，综合利用现场督查、视频监控、参训打卡等方式进行全程监管，将视频记录和考勤记录作为补贴资金发放的重要依据，保障培训效果。培训后，组织学员参加结业考试，对学员参训、课程开展和培训效果情况进行回访评估，对培训效果差、培训考核不通过的，要求培训机构立即整改，整改不到位的不予以发放补贴资金。

四是积极推荐培训就业。搭建脱贫稳就业技能培训与就业创业对接平台，由县级人社部门牵头做好学员就业工作，乡镇、培训机构、人力资源市场、经济开发区等共同配合推荐学员就业；针对参训学员积极开展岗位推荐、职业指导、政策咨询等“一对一”服务，常态化开展“2+N”招聘活动、“131”服务、“四进一促”活动，促进脱贫人口实现就业创业。目前针对参训脱贫人口已开展就业服务2972人次，帮助实现就业889人。（高洁 邓富林）