今年以来，武功县人社局紧紧围绕年度就业扶贫工作任务和总体要求，多措并举，精准施策，深入推进就业扶贫工作，取得了新成效。一是宣传政策，激发内生动力。组织各镇办（社区）人保所同志到每个贫困家中发放宣传资料，面对面进行讲解，强化了扶志作用。抓住2019年“春风行动”现场招聘会、“就业援助月”等有利时机，发放就业扶贫相关政策宣传资料8000余份，全方位、多层次地开展就业扶贫政策宣传。组织举办了县镇村三级“就业扶贫政策培训会”，提高基层干部运用政策的能力和水平。二是强化培训，提升就业能力。通过摸排，掌握了全县176名贫困劳动力的培训意愿，精准开展技能培训和创业培训。今年已举办培训21期，其中培训贫困劳动力106人，向贫困劳动力发放培训生活和交通补贴53000元。三是对接信息，促进转移就业。深入摸排县内及县外企业用工需求，收集整理并及时发布用工信息，适时举办现场招聘会，积极做好外出转移就业推介工作。今年已累计发布适合贫困劳动力的用工信息90条，提供就业岗位800个。举办贫困劳动力专场招聘会3场，参加求职的农村劳动力、贫困劳动力共3900多人，现场签订就业意向1270多人。四是培育基地，强化示范引领。大力培育就业扶贫基地和社区工厂，促进贫困劳动力就地就近就业。目前，全县已认定就业扶贫基地和社区工厂29家，吸纳贫困劳动力130人。五是开发特设岗位，实现兜底安置。加强与省市上级部门衔接沟通，开发更多的公益特岗，安置“三无”贫困劳动力。目前，全县通过开发特设公益性岗位安置贫困劳动力407人（其中贫困村226人、非贫困村181人）。（焦小文）