花垣县认真贯彻落实习总书记重要讲话精神和国务院汪洋副总理在花垣视察调研时的重要指示，建立健全就业创业培训工作服务体系，大力开展订单式培训、定向式培训、引导式培训，打造劳务品牌，深入实施“转移就业脱贫工程”，推动实现转移就业、稳定就业。近年来，该县共举办焊工、维修电工、苗绣、缝纫工，创业培训等。各类专业培训班288期，培训学员12088人，实现转移就业、自主创业学员11483人，就业率达95%。

一、 整合资源，精准摸排。整合全县培训资源，在12个乡镇搭建起以精准脱贫培训为目标的8个综合性培训平台，将各类培训项目统一到培训平台上，统筹实施、规范管理，最大限度发挥现有人力物力财力作用。对每年确定的减贫人口，认真实施劳动力信息资源采集工作，组织人员到村、到户、到人开展培训需求调查，分类建档立卡、登记造册，建立实名制培训台账，掌握个人情况、从业状况、技能水平、培训需求和愿望，对号入座，实施精准培训。

二、 突出重点，对接需求。一是坚持市场导向，根据本县主要产业需求和贫困劳动力就业需求，选择确定培训专业，确保培训重点突出，针对性强。二是紧贴新型城镇化及重大工程项目建设需要，根据优势产业、现代服务业、生态旅游业等产业发展，分类预测用工需求，合理制定培训计划，确定培训项目和规模。三是充分发挥政府桥梁纽带作用，采取补助经费和年终评优奖励等办法，积极引进社会力量，吸纳民营资本和企业参与贫困劳动力培训，满足企业岗位需求开展“点菜式”培训，满足培训对象需求和就业意愿。

四、 完善政策，激励引导。对乡镇组织创业培训按每人100元、技能培训每人按200元予以补助，对转移就业先进乡镇、先进村分别给予2万元和3千元奖励，鼓励乡镇组织培训。企业开展的岗前技能培训，其补贴标准按照同类职业培训补贴标准上浮70%，鼓励企业组织培训、吸纳就业。对贫困家庭“两后生”就读职业院校实行免费政策，每年给予生活补贴 2500 元。