扎实做好退役士兵就业创业工作是一项重要的政治任务，事关改革发展稳定大局和事关人民群众切身利益，近年来，天柱县委县政府高度重视，人社、民政等职能部门主动作为，认真落实上级文件政策，“四措施”做好退役军人就业创业扶持工作。

一是降低创业准入门槛，简化审批程序。退役军人申办企业注册资金不受出资额限制；允许将家庭住所、租借房、临时商用房作为创业经营场所；对就业创业补贴政策的兑现落实简化审批程序。

二是落实创业担保贷款政策，做实资金扶持工作。有创业意愿的退役军人可申请最高额度不超过10万元的创业担保贷款，贷款期限为2年，在贷款期限内财政予以贴息。同时，进一步简化贷款担保手续，放宽贷款抵（质）押品及担保范围。

三是积极开展职业技能培训，提升就业能力。在开展调查摸底，精准掌握退役士兵的培训意愿的情况下，认真组织退役士兵参加各类技能培训。2018年以来，组织开展退役士兵驾驶培训(C1）培训班一期，15人参加培训。

四是搭建就业平台，开展退役士兵专项招聘。为切实做好退役士兵就业安置工作，2018年该县参照人民警察录用规定程序，计划公开招聘“两违”应急特勤人员30名，定向招聘本县户籍、年龄30周岁及以下退役军人。经现场报名、体能测试、面试、体检、考察规定程序，目前录用的29人全部到岗。同时，根据天柱县各用人单位岗位需求，积极推荐退役军人从事驾驶员、保安和协警等相关工作。（天柱县人社局 周承清 王姣江）