典型案例

意向招用 量身培训 定向上岗——四川省攀枝花市推行扶贫车间一条龙服务

2018.07.04

2018年以来,四川省攀枝花市加大政策、资金、培训扶持力度,建好就业扶贫车间,促进贫困劳动力就近就业、就业脱贫。目前,全市共有就业扶贫车间10个,吸纳179名建档立卡贫困劳动力就业,涉及35个贫困村。该市已拨付奖补资金39.04万元。

攀枝花市鼓励企业及农民专业合作社、种养大户、家庭农场、农村电商等各类生产经营主体吸纳贫困劳动力就业。就业扶贫车间吸纳贫困劳动力实现稳定就业,该市按1000元/人的标准给予就业扶贫车间一次性奖补。就业扶贫车间与贫困劳动力签订1年以上劳动合同并参加社会保险,该市按规定对就业扶贫车间落实社保补贴、岗位补贴。

同时,攀枝花市加大资金扶持力度,大力鼓励扶贫任务重的县(区)设立就业扶贫车间。与贫困劳动力签订劳动合同的就业扶贫车间,可按实际招用人数,申请最高200万元的创业扶贫担保贷款并享受财政贴息。2018年以来,全市已向就业扶贫车间发放创业担保贷款130万元,拨付贴息2.1万元。

在培训扶持方面,攀枝花市面向贫困劳动力推行“短平快”技能培训,围绕就业扶贫车间的技能培训需求,实施贫困劳动力免费培训项目清单制度,并给予每人不低于50元/天的食宿、交通补助。

该市还组织开展技能培训田间课堂、培训大篷车下乡等专项活动,提供“意向招用——量身培训——定向上岗”一条龙服务,促进贫困劳动力实现“培训即上岗,上岗即脱贫”。2018年以来,全市已开展贫困劳动力技能培训18期,471人参加,培训后实现就业451人。该市已拨付食宿、交通补助25.13万元。(贾长春)

( 责编:lhj )
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2018年以来,四川省攀枝花市加大政策、资金、培训扶持力度,建好就业扶贫车间,促进贫困劳动力就近就业、就业脱贫。目前,全市共有就业扶贫车间10个,吸纳179名建档立卡贫困劳动力就业,涉及35个贫困村。该市已拨付奖补资金39.04万元。
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