为构建和谐劳动关系,营造良好的企业劳动用工环境,进一步推动工伤保险政策贯彻落实,维护劳动者合法权益,助力营商环境优化，近日，安徽省六安市叶集区人社局认真组织开展“千名人社干部服务进企业”活动，主动上门服务，深入宣传工伤保险政策，全面了解企业参加工伤保险等...
“最近和单位因为离职经济补偿发生纠纷，听朋友说可以在线处理劳资纠纷，我抱着试试的心态通过网上调解仲裁服务平台提交了调解申请，很快就接到调解员的电话，仔细询问了我的情况。第二天调解员通过远程视频庭审系统开展在线调解，第三天我就拿到了经济补偿！”曾在广州...
新就业形态备受社会关注，4月25日，重庆市人力资源和社会保障局2023年一季度新闻发布会表示，人力社保部门高度重视，会同相关部门积极行动、多措并举，切实维护新就业形态劳动者的劳动保障权益。一是不断完善政策体系，强化政策支撑。在人社部等8部门印发了《关于维护新...
近日，贵州省协调劳动关系三方四家共同出台《贵州省推进新时代和谐劳动关系创建活动实施方案》，进一步推进贵州省新时代和谐劳动关系创建活动，助力实现企业和职工协商共事、机制共建、效益共创、利益共享，促进经济高质量发展和社会和谐稳定。《实施方案》提出，从2024...
甘肃省人社厅认真贯彻落实《关于进一步加强劳动人事争议协商调解工作的意见》，以“强化服务、树立典型、畅通渠道、健全系统”四项举措为抓手，加强劳动人事争议办理效能建设，不断提升服务群众的质量和水平，为企业创造良好营商环境。强化服务。2022年2月，甘肃省人社...
近年来，石家庄市聚焦工程建设领域欠薪突出问题，坚持早、快、严、常治理体系，依托大数据决策平台，压实多方责任，强化考核问效等举措，工资保证金管理工作取得了明显成效。截至目前，石家庄市存储农民工工资保证金项目4184个，存储工资保证金47.4亿元（其中现金存储4....
为推动实现农村劳动力就业用工统筹、调度、派遣等运行顺畅的工作体系，四川绵阳积极探索“四环三扣”模式构建农民工就业三级劳务体系。“四环”：根据“统筹推进、机制协同、上下联动”原则，打造以农民工中心、国有劳务公司、民营劳务公司战略合作的方式形成劳务输出“...
《保障农民工工资支付条例》自2020年5月1日开始实施以来，全省各地认真贯彻落实条例相关要求，注重压实责任、强化源头治理，保障农民工工资支付工作取得积极效果。为进一步夯实根治欠薪取得的成效，自2022年起，江西省在南昌市新建区、九江市共青城市、宜春市丰城市、上...
近年来，辽宁省深入贯彻落实习近平总书记关于构建和谐劳动关系重要论述，积极推进三方机制建设，取得良好成效。加强系统协同助力高质量就业辽宁省完善领导体系，扩大工作协同效应。调整原有协调劳动关系三方执行主席制度为协调劳动关系委员会机制，省委常委、分管副省长...
