案例分析

  • 重庆市:一中法院发布女职工劳动争议典型案例

    五一国际劳动节来临之际,为切实维护女职工合法权益,重庆市一中法院发布女职工劳动争议典型案例。公司搬迁不安置员工?法院:系违法解约侯某某在重庆某公司工作。劳动合同履行期间,因生产经营问题,某公司将全部设备搬离至北京,未再在重庆继续生产经营,亦未对包括侯...

  • 重庆市:开奉巫城宣万六地法院联合发布劳动争议典型案例

    在第132个国际劳动节来临之际,重庆市开州区法院、奉节县法院、巫溪县法院、城口县法院与四川省万源市法院、宣汉县法院深入落实《成渝地区双城经济圈司法协作框架协议》《成渝地区双城经济圈开奉巫城宣万六地司法协作框架协议》,主动对接双城经济圈建设司法需求,联合...

  • 江苏省:法院发布2021年度劳动人事争议十大典型案例

    新华网南京4月28日电(虞启忠)五一劳动节来临之际,江苏省法院筛选出2021年度全省法院审结的劳动人事争议十大典型案例,并邀请有关专家予以点评。2021年,江苏法院劳动人事争议案件受理数和审结数呈现较大幅度的增长。其中,新收劳动争议一审案件43327件,同比增长了14...

  • 重庆市:月嫂无故被调岗后辞职 法院判原单位支付经济补偿

    新华网重庆4月28日电(韩梦霖)在“五一”国际劳动节来临之际,重庆市一中法院发布一批女职工劳动争议典型案例,鼓励和倡导新时代女性学习法律知识、增强维权能力,推进构建和谐劳动关系,努力让纠纷“化于未发、止于未诉”。周某某在某妇产医院工作,岗位为月嫂,双方...

  • 河南省商丘市:五问“羡慕按时发工资被开除”:工资没按时发算不算拖欠?

    近日,有网友在社交平台上自述因为上午发朋友圈“真羡慕人家按时发工资”,当天下午就与评论这条朋友圈的同事一起被公司开除,在网络引发热议。员工朋友圈发“羡慕按时发工资”被开除,企业是否违法?4月21日,一位网友在社交平台上自述20日早上发了“我真羡慕人家按时...

  • 重庆市:高级人民法院发布劳动争议十大典型案例

    人民网重庆4月22日电 (刘政宁)2021年,重庆全市法院共受理劳动人事争议案件34549件,同比增长17%,审结30484件,同比增长3.5%。22日,重庆市高级人民法院召开新闻发布会通报2021年劳动人事争议案件审理情况,并发布第八批劳动争议十大典型案例。“和谐稳定的劳动关系...

  • 倒签劳动合同是否有效?

    倒签劳动合同 用人单位仍应支付二倍工资倒签的劳动合同是否有效?倒签劳动合同后劳动者能否要求二倍工资?近日,张家港法院审理了一起倒签劳动合同,劳动者主张二倍工资的劳动争议案件。2019年12月1日,吴某进入A公司担任店长,A公司未与吴某签订劳动合同、未为吴某缴纳...

  • 餐厅倒闭,供货商货款讨要无着怎么办?法院这样判!

    近日,如皋法院审结一起买卖合同纠纷案件,判决被告尹某给付原告赵某食材货款28000余元。赵某于2019年6月至2020年5月期间向尹某经营的L餐厅供应食材。赵某每天通过微信与店长就餐厅所需食材的品名、数量、单价等进行确认,送货到店后由店员在送货单上签字,并按月与店长...