8月12日，河南省第二届职业健康技能竞赛在鹤壁市山城区红色石林教育培训中心拉开帷幕。此次竞赛由河南省卫生健康委、河南省总工会、河南省人力资源和社会保障厅主办，鹤壁市卫生健康委、河南省第三人民医院承办，鹤壁市山城区人民政府、鹤壁市疾控中心协办，旨在提升全...
今年以来，安徽省蒙城县聚焦稳就业、惠民生，通过打造“三公里”就业圈、搭建专业人力资源平台等多项举措，让居民在“家门口”能就业，就业服务精准触达群众需求，交出了一份温暖的民生答卷。“扫干净这些小巷子，看着心里就舒坦。”在蒙城县城关街道嵇康亭社区，居民蔡...
近年来，凤阳县深入实施人才强县战略，持续强化青年人才引育，以精准引才、多维育才、生态留才为主线，支持青年人才挑大梁、当主角。近三年来，新引进青年人才创业项目20余个，新招引青年高层次专家人才145人，入选省级领军人才项目8个，贡献研发成果30余项，助企增收超...
失业保险基金是保障失业人员基本生活的“救命钱”，守护好这笔民生资金，是社会保障工作的重中之重。今年以来，平乡县人社局以“零漏洞、零违规、零风险”为目标，聚焦在享失业保险金待遇人员监管，通过全流程数据比对、精准化核查处置、严纪律压实责任，构建起多维度、...
“打开‘临漳就业’用工平台，输入技能‘电工’，最新企业招聘信息立刻就弹出来了，太方便了。”柏鹤集乡关先生通过数字化平台，3天内就找到了用工岗位。河北省邯郸市临漳县通过创建零工市场、直播带岗、入户走访、建立登记失业人员基本信息、就业状况台账等措施，为精...
近日，贵州省人社厅等14部门制定出台《进一步稳定和扩大就业若干措施》，提出8个方面26条措施，从支持企业稳岗扩岗、强化职业技能培训、多渠道挖掘就业岗位等8个方面精准施策，全力打出稳岗扩岗“组合拳”。在支持企业稳岗扩岗方面，将企业、个人稳岗扩岗专项贷款单户授...
辽宁省人社厅实施“辽服到家”品牌培育行动，以强化技能人才培养为切入点，推动家政行业高质量发展，促进从业人员高质量充分就业。搭建聚合平台，破解资源散乱难题。一是组建联盟强内核。打破行业壁垒，汇集50余家省内家政龙头企业、骨干院校，组建辽宁家政服务行业人才...
今年以来，淮北市人社局以青年干部职工为主体，倾心打造“青言亲语话社保”宣传品牌，用通俗易懂的语言解读社保政策，有效提升企业群众政策知晓度。聚强度，培育宣传主力军。通过自我推荐、内部竞选、部门推荐等方式，选拔业务熟的“政策通”、经验足的“经办手”、网感...
今年以来，淮南市人社局持续强化政府国企项目欠薪问题专项整治，创新推行“账单式”清欠工作模式，通过“算总账、清旧账、防新账”三措联动，切实筑牢农民工劳动报酬权益保障防线。一是算好“总账”，盘清欠薪“家底”。人社部门牵头，联合行业主管部门对政府国企项目用...
今年以来，东至县人社局聚焦农民工按时足额发放，倾力打造“安薪、舒薪、省薪”服务品牌，推动欠薪治理常态长效。截至7月底，全县共受理线上线下欠薪线索503件，成功为286名农民工追回拖欠工资429.47万元。常态监管“安薪”。构建“走访排查+数据监测+专项行动”三维防...
