为纵深推进群众身边不正之风和腐败问题集中整治，甘肃省平凉市人社局联合市大数据局，以数据直达基层填报系统为基础，强化数据赋能，开发建设平凉市社会保险数据核查比对子系统，有力保障全市社保基金安全。构建机制，协调联动。遵循“全流程数据安全”原则，积极衔接公...
今年以来，甘肃省张掖市人社局以开展人社领域群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作为契机，持续完善职业技能培训政策体系，规范培训机构及师资管理制度，通过健全制度机制，严把三道关口，推动全市职业技能培训提质增效。一是完善遴选制度，严把机构“入口关”。张掖...
“不用我做任何事情，我的养老保险和职业年金已经转了过来，我这心里一件大事也落地了。”安置到山东省济宁市汶上县规划事务服务中心的徐先生高兴地说道。为进一步提升退役军人养老保险关系转移的效率和质量，山东省济宁市汶上县人社局积极落实退役军人养老保险关系转移...
山东省济宁市汶上县坚持以人治促法治，以法治促和谐，以和谐促稳定，通过强组织、抓关键、提素质，基层劳动关系协调能力不断提升，劳动者合法权益得到有效保障，劳动关系领域保持和谐稳定。一是打造劳动关系协调协商组织堡垒。联合工会、工商联、工信部门就构建和谐劳动...
2025年1月3日，对于邱某等14名农民工来说是个特殊的日子，他们被拖欠的工资终于有了着落。在甘肃省张掖市甘州区人社局的积极努力下，成功为他们追回了21万元的工资，让辛苦打拼的农民工兄弟能够安心过年。一直以来，农民工工资拖欠问题备受关注，甘州区人社局秉持“为民...
河北省聚焦国家发展需要和社会需求，以深化职称制度改革为牵引，为加快建设经济强省、美丽河北集聚人才、汇聚智力。服务国家战略，引才聚才政策更加开放。创建具有国际人才比较优势的政策环境，加强人才评价使用的深度融合，实现引才聚才提质增效。一是深化京津冀人才协...
黑龙江以改革为引领、以数据为驱动、以服务为导向，打造数据互通互联、业务高度集成、场景丰富多元、服务智能高效的数字化改革新模式，有力推动人社治理深层次变革。聚焦新域新质，强化“通”的支撑，构建整体协同的工作格局。搭建1.5万核算力规模的省级人社政务“一朵...
上海市人社局深入贯彻落实党中央、国务院关于深化收入分配制度改革的决策部署，多措并举促增收、保支付，着力缩小收入差距、推进共同富裕，取得了显著成效。强化系统集成，让收入合理稳定增长“有盼头”。从有效市场和有为政府两端发力，推动劳动者收入增长和经济增长同...
浙江省坚持整体谋划、系统集成、先立后破，聚焦推进共同富裕先行示范、因地制宜发展新质生产力、破解结构性就业矛盾等重大问题，加快构建完善技能培育、技能创富、技能生态三大体系，技能型社会建设取得明显成效。构建完善产才融合的技能培育体系，助力发展新质生产力。...
安徽省把新就业形态劳动者权益保障作为提升就业质量的重要举措，创新制度机制，狠抓政策落实，推动企业响应，引导全社会共同参与，促进新就业形态劳动者高质量充分就业成色更足、底色更亮。着力加强新就业形态领域劳动保障基本服务，积极解决劳动者急难愁盼问题。深刻把...
