为深入推进“人才强县”战略，精准对接高校人才资源与企业用工需求，10月26日上午，由安徽理工大学、中共肥西县委组织部、肥西县人力资源和社会保障局、肥西县总工会联合主办，安徽拓西人力资源管理有限公司承办的2025年秋季肥西县“招才引智”高校行安徽理工大学校园招...
近日，绍兴全市50名经过系统培养的“00后”医务工作者正式走上医疗岗位。这批平均年龄24岁的医疗人才是绍兴定向培养并进行了规范化培训的基层医疗卫生新生力量。这批基层医疗人才的补充，源自2009年绍兴启动的定向培养计划。针对基层医疗资源不足、专业人才短缺的状况，...
为破解职工因脱产集训影响收入不愿参赛、企业因成本压力缺乏组织积极性的现实困境，宁夏回族自治区银川市总工会联合市人力资源和社会保障局创新出台《职工职业技能竞赛培训激励补助办法》（简称“银八条”），构建起“分级补助、双轮驱动、政策协同”的技能人才激励体系...
近日,第二届浙江省劳务品牌大赛在衢州落幕，由东阳选送的“东阳磁材工”劳务品牌，代表金华市参加本届大赛“浙里智造”新兴产业赛道，在大赛中斩获三等奖。这是继“横店群演”“东阳红木匠”后，东阳市新培育的又一省级劳务品牌，为“中国磁都”的产业名片再添亮色。作...
为贯彻落实提升基本公共服务成效的工作要求，更好发挥人社业务专家助力基层人社平台建设作用。10月29日，任城区人社局“基层人社队伍建设服务质效提升暨人社专家服务基层活动”首场培训正式开始。任城区人社局全体工作人员及各镇街人社业务分管领导、人社服务站长和业务...
为传承敬老爱老传统美德，切实解决老年群体社保待遇资格认证难题。2025年10月29日，四川省江油市社会保险服务中心在重阳之际开展“社保服务进万家”活动，将贴心服务送到老人身边，守护好他们的“养老钱” 。活动现场，社保工作人员借助社区、医疗等多方力量搭建便民服...
社会保障体系是民生保障的重要基石。今年以来，山东省济宁市泗水县人社局坚持靶向聚焦、精准发力，持续扩大覆盖范围、增强保障能力、提升服务质效，推进多层次、广覆盖的社会保障体系建设。一是推进社保扩面提量。组建社保扩面工作队，深入120家重点企业进行上门宣传，...
为进一步提升企业对社会保险政策认知度和合规意识，近日，四川省江油市社会保险服务中心联合税务部门，共同开展了面向企业的“一对一”政策宣传与辅导活动。活动中，工作人员向企业详细解读了《社会保险法》等法律法规中关于社保参保、缴费的义务性规定及欠费所需承担的...
为深入宣传“十四五”期间社会保障工作所取得的显著成就，进一步加大社保政策的宣传解读力度，推动经办服务持续优化，近日，甘肃省张掖市甘州区社保中心联合乡镇、街道、合作银行，线上线下同步发力，累计发放宣传资料3万余份、张贴海报 300 张、现场答疑 200 余人次，...
江西萍乡锚定5+2就业之家公共就业服务网格载体，创新“矩阵化覆盖、场景化渗透、品牌化引领”工作路径，推动实现公共就业服务看得见、找得到、信得过。建强立体服务矩阵，推动实现就业服务“看得见”打破就业服务信息传递“堵点”，重点打造“线上+线下+队伍”立体服务...
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