新余市通过自主培育、创新评价、激励保障等措施，建强民营企业技能人才队伍，为民营企业广大技能人才想做事、能做事、做成事创造良好环境，推进民营企业高质量发展。坚持自主培养，加大技能人才培育力度。以三年技能提升行动为契机，加大职业技能培训的资金和政策保障力...
近日，山东省人力资源社会保障厅联合省财政厅发布2025年度省级补贴性职业技能培训需求项目指导目录，指导各地在省级培训目录基础上，更新完善本地补贴性职业技能培训项目目录。指导目录包括327个热门职业，首次将无人机测绘操控员L、生成式人工智能系统应用员S、用户增...
建立规范完备、便捷高效的企业员工职业技能评价体系，是开展职业技能等级评定的基本保障。随着产业转型升级步伐加快，宜兴市企业对各类职业技能人才、特别是高技能人才需求愈发迫切。对此，市人力资源和社会保障局紧密结合实际，推出一系列有力措施，满足企业技能人才的...
记者从内蒙古自治区人力资源和社会保障厅获悉，截至目前，内蒙古技能人才和高技能人才总量分别达到406万人次、121万人次，广大技能人才为全区经济社会发展和产业转型升级提供了有力支撑和创新动能。近年来，内蒙古采取多种措施，大力发展技工教育，创新技能人才培养模式...
近年来，广西壮族自治区南宁市聚焦服务“一区两地一园一通道”和面向东盟的国际人才高地建设，精耕细作人才“引育留用”，为首府南宁壮大实体经济、培育发展新质生产力不断注入人才活力。自2018年“1+6”人才政策实施以来，全市认定高层次人才8223人次，技能人才总量达1...
日前，甘肃省东乡县2024年秋冬季职业技能培训“订单式”培训班圆满结束。据了解，此次培训由东乡县人力资源和社会保障局主办，共有来自锁南镇、河滩镇、果园镇、董岭乡、达板镇、唐汪镇6个乡镇的500名妇女参加，承接订单实现居家就业人数308人，就业率为61.6%。“通过系...
江苏省淮安市淮阴区就业管理服务中心以企业需求为导向，创新服务模式，2025年一季度开展适岗培训568人次，发放补贴7万元，助力企业降本增效，夯实高质量发展人才支撑。政策直达，补贴惠企一方面通过微信公众号、企业服务群、线下招聘会等渠道发布政策解读，另一方...
3月28日，河南省鹤壁市人力资源和社会保障局传来振奋人心的消息：成功争取到4个全民技能振兴项目，840万元资金落地。这不仅是对鹤壁市技能人才培养工作的高度认可，更为城市发展注入了强劲动力。此次获批的4个项目类型丰富、针对性强。鹤壁技师学院省级技工教育优质校获...
为进一步规范培训机构管理，广泛吸纳优质社会资源投身就业创业培训，切实提升劳动者技能水平，助力就业创业工作，江苏省淮安市淮阴区积极响应淮安市人社局关于补贴性职业技能培训机构入围评审的相关要求，有序推进各项工作。目前，本年度入围评审工作已顺利进入公示确认...
近年来，安徽省宣城市人社局深入实施技能强市战略，在技能人才培养、评价、激励三个环节上狠下功夫，强化创新引领、服务优先，全面推动技能人才队伍高质量发展。2024年，全市新增技能人才30725人，新增高技能人才22150人，分别完成年度目标任务的180.74%、369.17%。产教...
