日前，江苏省泰兴市2025年夏季大型招聘会暨高校毕业生就业洽谈会成功举办，120家重点企业提供3146个优质岗位，涵盖机械工程、新材料、电子商务、营销贸易、医疗卫生、财会、行政管理等职位，吸引了千余名求职者进场求职，初步达成就业意向551人。

泰兴市首次将夏季大型招聘会设在该市城东高新技术产业园区凤栖奥特莱斯商超广场举办，采取“现场招聘+线上直播”相结合的方式，通过视频号、智慧泰兴APP等进行“直播带岗”，直播间点击量超2.6万次。据中天（江苏）防务装备有限公司招聘专员张先生介绍：“仅1小时我们即收到近200份简历，其中70%-80%为应届高校毕业生。我们并为研究生及以上学历的人才提供2000元/月的专项补助和住房补贴。”

近年来，地处苏中平原的泰兴市全面推进人才强市战略，进一步提升泰兴城市发展过程中对青年的吸引力、吸纳力，出台了《建设青年友好型城市十条政策》和《实施人才强市战略服务高质量发展十条政策》，推动实施就业友好、创业友好、成长友好、生活友好、人文友好“五大工程”，全力打造青年友好型城市。一是鼓励大学生来泰求职见习。对来泰兴企业面试拟录用的全日制普通高校应届毕业生，给予求职面试补贴；向来泰求职普通高校应届毕业生开放“青才驿站”，提供1-5天免费住宿和就业中介、政策宣传等配套服务。二是深化校地校企合作。定期组织各开发园区赴高校开展特色产业专题推介，举办“才聚泰兴·企业院校行”专场招聘。三是实行大学生创业“四免费两补贴”。对普通高校在校学生及毕业5年内到泰兴自主创业，实行免费提供场地支持、免费提供创业培训、免费提供运营扶持、免费提供创业贷款贴息、发放一次性大学生初始创业补贴、发放一次性带动就业补贴集成支持。该市实施顶尖人才顶级支持，并通过发放人才“购房券”、提供免费青年公寓或租房补贴、每年发放生活补贴，加强青年交流服务平台建设，定期举办学术论坛、文化沙龙、理论研讨、技术交流等活动，凝聚青年智慧活力，构建更加积极、更加开放、更加有效的人才政策体系。（黄云海）