今年以来，宁夏回族自治区吴忠市利通区紧紧围绕“让群众求职有路、企业用工无忧”的目标，深入实施就业需求大起底专项行动，构建起“摸排—匹配—赋能”的全链条就业服务体系，全力打好稳岗就业硬仗。

截至5月底，利通区实现城镇新增就业1952人，农村劳动力转移就业22695人，其中，“直播带岗”等新型招聘形式成效显著，共开展直播招聘活动17场次，线上推送岗位信息240余条，吸引11.2万人次观看参与，达成就业意向339人，“触屏可及”的就业服务正在为群众带来实实在在的获得感。

在利通区人社局的直播间里，“直播带岗”专场招聘正有条不紊地进行着。工作人员化身“主播”，不仅详细介绍招聘岗位，还实时解答评论区的问题。屏幕另一端，求职者们一边看直播一边留言咨询，岗位信息一目了然，投递简历、线上面试也变得快捷高效。“没想到现在通过手机看直播、问岗位，一通热线电话就帮我找到了合适的方向。”毕业生王娜娜的求职请求得到了快速响应，工作人员根据她的条件，迅速为其匹配了琴心幼儿园的岗位信息，并协助她完成联系，如今，王娜娜已上岗。

借助互联网平台，利通区不断拓展招聘新场景，将就业服务搬上“云端”，通过“岗位介绍+互动答疑+线上对接”的方式，搭建起用人单位与求职者之间的桥梁，有效打破了地域、时间限制，实现了就业信息的快速流通和高效匹配。通过持续优化就业服务供给、积极探索数字化招聘新路径，让群众求职更便捷、企业用工更高效，也让“稳就业”的责任更有力地落到了实处。

下一步，利通区将继续推动线上招聘常态化、服务精细化、模式多元化，努力让每一位有就业意愿的群众都能找到心仪的岗位，不断拓展群众就业新空间，让更多群众端稳“就业饭碗”。