今年以来，平南县人力资源和社会保障局不断加大招才引智力度，聚焦高校毕业生、零工、农民、创业者等群体，通过搭建平台、创新就业服务等方式，促进重点群体多渠道灵活就业。

　　3—5月，平南县人社局组织平南多家事业单位分2批次，赴广西师范大学、南宁师范大学、玉林师范学院、北部湾大学、广西大学5个站点招聘急需紧缺人才，通过“直接面试”入编的招聘方式搭建高校毕业生和用人单位求职招聘对接平台，共签约131人。

　　平南县人社局以“就业暖心·桂在行动”专项服务行动为契机，组织开展“春风行动”“就业援助月”“民营企业服务月”等一系列公共就业服务专项活动，搭建“线上+线下”就业供需平台和“互联网+宣传栏”的县、乡、村三级用工信息发布平台，打通企业用工和群众就业“最后一公里”。今年以来，该局开展线上线下招聘活动9场，组织180多家企业入场招聘，达成初步就业意向人数2000多人。

　　“国家职业培训政策支持大众创业的力度真大，符合条件就能免费参加创业培训，我一定好好学习。”参加平南县2023年第一期创业培训班的潘湘森激动地说。为提升创业者的创业技能和经营能力，平南县人社局扎实推进创业培训到基层系列活动，有效提升农村劳动力的创业技能，实现了“培养一个小老板、带动周围一片人”的培训效果，有力推动平南县社会经济和民生事业高质量发展。（见习记者陆颖敏 通讯员谢华燕 覃利华）