围绕党中央决策部署和江西省委工作要求，江西省人社厅党组高度重视、精心部署，积极开展主题教育，立足人社部门职责，近期全力推动调查研究走深走实。

迅速行动，注重统筹谋划。厅党组加强对调查研究工作的整体谋划、统筹安排，一体推进。通过理论学习中心组学习、专题读书班、基层党组织集中学习等，切实增强党员干部做好调查研究的思想自觉、政治自觉、行动自觉。

瞄准问题，注重科学选题。坚持以“问题导向”引领“调研方向”，对照党中央明确的12个方面调研内容，着眼人社工作的难点、群众反映的堵点问题，结合工作实际精准选定调研课题。聚焦就业优先战略，确定“促进高质量充分就业”“健全基层就业公共服务体系”等调研课题。聚焦群众揪心事烦心事操心事，确定“新就业形态等灵活就业人员社保权益问题”“系统治理工程建设领域欠薪问题”等13项重点调研课题。

深入研究，注重成果转化。着力在调研中发现问题，梳理形成问题、责任、任务“三张清单”，实行项目化管理、清单化推进、台账化落实，努力将调研成果及时转化为解决问题、推动工作的思路、办法和举措。对经过充分研究、比较成熟的调研成果，及时上升为决策部署，转化为具体措施；对尚未研究透彻的调研成果，更深入地听取意见，完善后再付诸实施；对已经形成举措、落实落地的调研成果，及时跟踪评估，视情况调整优化。