江西省石城县打造充分就业新社区

2022.10.11
就业是乡村振兴的关键路径。近年来,随着社区数量、规模的持续壮大,石城县聚力“三化”,着力打造充分就业新社区,助推乡村振兴迈上新台阶。 一、以产业集群化强支撑 发展产业是稳就业的主力支撑。石城县立足优势资源,大力发展特色产业,构建起“旅游兴旺引领,生态农业、低碳工业、现代服务业齐振兴”产业发展新格局。特别是按照“引上游、接下游、抓龙头、强配套”的发展思路,引导产业集聚发展,打造出独具特色的三大产业集群,为社区稳岗拓岗奠定坚实基础。

稳就业是乡村振兴的关键路径。近年来,随着社区数量、规模的持续壮大,石城县聚力“三化”,着力打造充分就业新社区,助推乡村振兴迈上新台阶。

一、以产业集群化强支撑

发展产业是稳就业的主力支撑。石城县立足优势资源,大力发展特色产业,构建起“旅游兴旺引领,生态农业、低碳工业、现代服务业齐振兴”产业发展新格局。特别是按照“引上游、接下游、抓龙头、强配套”的发展思路,引导产业集聚发展,打造出独具特色的三大产业集群,为社区稳岗拓岗奠定坚实基础。一是休闲旅游产业集群。建好景点景区,并围绕“吃、住、行、游、购、娱”六大要素,大力发展现代服务业,推动餐饮住宿、交通物流、大型商超、文化娱乐、旅游商品开发等产业迅猛发展。石城入选“国家全域旅游示范区”“中国温泉之城”,2021年,全县游客接待量和旅游综合收入同比分别增长43.8%和23.8%。二是品牌运动鞋服产业集群。涵盖制鞋、服装、纺织、箱包等各领域,全县已有该类企业500多家,提供就业岗位4万多个,2021年产业总产值过130亿元,目前正朝着总产值200亿元,石城成为“全国知名的品牌运动鞋服智造基地”目标迈进。三是矿产品精深加工产业集群。已规划建设2000亩硅产业园,力争“十四五”期间硅产品精深加工业产值突破100亿元。

二、 以链接平台化促吸纳

根据社区居民实际情况,建好五大平台,努力将他们链接到产业上来。一是建好招工平台。全县各乡镇、各单位均有招工任务,并出台激励措施,探索推行小分队招工、委托招工、早(夜)市招工新办法,举全县之力引导居民到园区务工。2022年1-9月,工业园区新增务工人数占园区总用工的1/4。二是建好帮扶车间。为帮助有就业意愿但因要照顾家庭而无法就业劳动力就业,在社区、乡村建起帮扶车间,帮助村(居)民就近就地就业。目前全县共有帮扶车间45个,吸纳近500人在“家门口”就业。三是建好创业孵化基地。通过提供创业空间、资金扶持和服务指导,将创业者“扶上马”“送一程”,全县一次性创业补贴和创业担保贷款发放居省市前列。县铜锣湾社区创业孵化基地以电商孵化为重点,建有3个众创空间、10多个直播间,今年已引导100多人走上创业路。四是建好零工市场。在各社区设立零工服务驿站,及时推送零工岗位、引导灵活就业。据不完全统计,2022年以来,仅铜锣湾社区就为180余人次提供零工服务,发放灵活就业社会保险补贴近50万元。五是建好兜底平台。特别是加大公益性岗位开发力度,确保每个社区、村(居)公益性岗位安置人数有增无减、平均达10人以上。

三、 以服务精细化保持续

看就业形势,重在稳定可持续。石城县从公共就业服务精细化入手,着力推动社区就业可持续发展。一是细化服务网。完善县、乡、村三级就业服务队伍,在每个社区设立就业服务工作站或专门窗口,配备专门工作人员,常态化开展就业日常服务。借助社区居民微信群、抖音号和广播、电子显示屏、宣传栏等载体,做好就业政策宣传、岗位信息推送等工作。二是用好服务器。抓紧内生动力激发,在社区建有“爱心超市”,对居民日常行为实行积分制管理,其中是否就业列入积分首要内容,并根据积分兑现奖励,激发居民就业积极性。抓好就业政策落实,充分发挥政策激励保障作用。抓好就业培训,在大型社区建有专门的培训教室,针对居民培训意愿定期组织职业技能培训。抓实就业监测,常态化摸排居民就业情况,为尚未就业者至少提供“1次职业指导、3次岗位推荐和1次免费培训”,帮助他们尽快就业。三是做优服务区。按照“打造15分钟便民服务圈”要求,大力推进社区功能品质提升工作,完善出行、餐饮、商超、学校、医疗、银行、娱乐、健身等服务设施,为社区居民提供优越的就业环境。(石城县人力资源和社会保障局供稿)


  • 社区
  • 产业
  • 石城县
  • 居民
推荐阅读