自山东省济南市政府办公系统“作风能力提升专项行动”实施以来，济南市医保局对照方案要求，以开展“支部建设、岗位技能、政务服务、标准规范、数字素养、成果推广、安全稳定、服务保障”为抓手，凝心聚力、担当作为，扎实完成规定动作、适时开展自选科目,推动活动取得良好成效。

截至目前，已开展支部廉政党课1次，“上一线、察实情、练本领、促发展”活动2次；组织开展集体理论学习3次，研讨2次。组织全局21人参加习近平新时代中国特色社会主义思想知识竞赛、4人参加演讲比赛；结合数字机关建设行动，建设了无纸化会议系统，对门户网站、微信公众号服务功能进行了升级优化。

同时，济南市医保局加强业务培训，先后组织开展了医保大讲堂--网络安全教育，并邀请有关专家围绕公文写作、信息报送、保密工作、政务公开等进行了授课；选派工作人员参加市直机关“我来讲党课”活动，荣获三等奖。

据了解，通过开展八大提升行动，济南市医保局办公系统能力素质得到进一步锤炼提升。

提升理论素养。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，严格落实周五理论学习日制度，以开展集体领学、个人自学、学习研讨等方式抓实理论学习，营造浓厚的理论学习氛围。工作人员养成了主动学理论、人人讲理论的行为自觉，理论素养得到了有效提升。

锤炼工作作风。将改进作风与干好实际工作结合起来，坚持严字当头、一抓到底，摸索建立督查督办重点工作台账，每日调度更新，促使每项工作任务按时落实落地；开展“我的工作无差错”评比活动，在处室会上定期通报讲评情况；加强对公文起草、文件制发等方面的管理，至少经过2人以上核验，进一步提升公文质量；弘扬“马上就办”的作风，建立健全政务信息报送、信访舆情处置工作机制，成立政务信息和舆情处置工作专班，政务信息采用率、舆情处置有效率均有明显提升。

增强“六项能力”。活动中注重加强与其他市直部门（单位）工作人员沟通交流，进一步开阔视野、提升站位，促进参谋能力提档升级；利用好举办医保系统半年工作会议、演讲比赛、知识竞赛等办会契机锤炼保障能力，做到办一次活动（会议）、反思一次得失、收获一次经验、改进一处不足；紧盯数字机关（办公室）建设目标，结合山东通平台推广应用，在机关普及电子文件流转、无纸化办公、网上督察督办等事项，人员数字化思维进一步增强。

取得良好实绩。政务信息报送工作取得建局以来最好成绩，6月底进入全市第15名，全局信息员队伍能力素质有了明显提升；督查督办更加有力，严格落实督查督办闭环管理办法，实行重点工作台账管理，累计跟踪督办重点事项711件，均得到有效落实；改革创新工作成效明显；发挥好参谋助手作用，协助有关处室起草“互联网+”三医联动、“保医通”典型经验入选自贸区先进典型案例，“医保经办服务”典型经验入选国家医保局第七批管理增效案例；信访舆情工作平稳有序，上半年共办理信访事项26 件，处置舆情38 件，整体平稳。（张浩）