就业是民生之本。今年以来，泗县认真落实党中央、国务院及省委、省政府“稳就业”“保居民就业”决策部署，扎实推进就业促进工程，认真做好求职用工精准对接工作，满足全县企业用工需求，助力企业健康稳定发展，实现更加充分更高质量就业。

明需求、精对接。泗县组织专人深入县内企业，全面排查企业用工需求情况。对本地用工需求量大、经济效益较好的重点企业开展人社专员进企业活动，落实“一对一”跟踪联系服务，有效解决企业“招工难”，同时也帮助群众实现家门口就业的愿望。

广宣传、齐动员。通过广播电视、微信微博、抖音、快手短视频等平台，及时发布就业创业政策和县内各企业招工信息；在车站、商场、医院等人流量较大场所，放置宣传展架20个；充分利用出租车、电子屏等载体宣传就业创业政策；发放“五项清单”就业服务手册10万余份。

    泗县总工会积极开展幸福就业专场招聘会，帮助求职者就近就业。 吴天元/摄

送温暖、稳岗位。该县人社局组织各种形式慰问和上门服务活动，联合工会开展送温暖稳就业活动。春节期间，为开发园区6家企业留泗过年的务工人员发放留岗红包、过年大礼包。同时，鼓励企业结合生产经营实际，为职工安排文化娱乐活动、提高食宿标准等措施，竭尽所能提供暖心、贴心服务，让职工安心就业、满意就业。

拓渠道、强服务。开展线上直播带岗招聘会12场，邀请企业负责人走进直播间与求职者互动交流；求职者通过线上直播，“云考察”企业厂房，累计参与人员4.5万人。联合广德市开展两皖劳务对接进镇招聘活动3次，助力重点企业用工。积极对接合肥、南京等省内县外劳务用工大地，“点对点”开展“送您返岗”专车服务4次。（刘健）