今年以来，安徽省潜山市人社局聚力稳就业保民生优环境促发展，推进实施“1234”计划，即执行1项降费政策、创新2项人社服务、实施3项民生工程、落实4项就业政策，千方百计稳就业，不遗余力惠民生。

执行一项降费政策，助企纾困促发展。为进一步帮助广大中小微企业应对风险，降低企业用工成本。今年以来，潜山市人社局严格执行省市有关社保降费政策，以真金白银帮助企业纾困解难。目前，全市前6个月，共执行阶段性减免社会保险费3924.06万元（其中，减免养老保险费2672万元、失业保险费622.73万元、工伤保险费629.33万元）。

创新两项服务方式，利企便民提效能。今年以来，潜山市人社局在完成推进“四送一服”专项行动的基础上，创新开展“就业局长进社区、进企业”“人社干部宣讲就业政策”等行动，以现场服务帮助企业解决困难，进一步扩大提高就业政策的覆盖面和知晓度。同时，聚焦群众反映较突出的问题和群众关注的高频事项，组织开展“人社领导走流程”活动，全面推进“流程再造”“网办扩面”“线下服务提质”“便民利企升级”等行动，进一步提升提高人社窗口服务水平和质量。到目前为止，该市人社部门共走访创业园区4家、企业199家，开展政策宣讲活动94场，发放宣传册4万余份。制作社保宣传电视节目1期，制作就业创业微视频3期，代办帮办人社服务376人次，优化人社服务流程23项，取消申请材料151项，推广证明事项告知承诺制14项，10个关联事项实现一次办理、集成服务、“最多跑一次”。

实施三项民生工程，扎实推进显实效。潜山市人社局紧扣保障和改善民生工作重点，大力实施就业创业促进、技能培训提升、城乡居民基本养老保险三项民生工程。以组织招聘为重点，着力解决重点群体就业难题；以送岗送员为重点，致力破解就业供求不平衡问题；以提升技能为重点，全力组织各类职业技能培训；以应保尽保为重点，竭力保障养老待遇享受到位。截止7月底，全市城镇新增就业4143人，下岗失业人员再就业397人，就业困难人员再就业221人。举办各类招聘会57场，进场招聘企业1439家，达成就业意愿9798人。组织开展企业新录用培训1813人，提升培训447人，脱贫稳就业培训190人。征缴个人保费10191.57万元，特殊群体代缴217.78万元，发放养老金8668.70万元。

落实四项就业政策，聚力增效惠民生。2021年，潜山市人社局进一步构建援企稳岗扩就业政策体系，继续发放稳岗返还、就业见习补贴、失业保险扩围等政策，保持对中小微企业等市场主体稳岗、重点群体就业支持。巩固脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接，按照“四个不摘”的总体要求，支持脱贫地区乡村特色产业发展壮大，带动农村就业人员增收，助力全面推进乡村振兴。建立灵活就业人员权益保障机制，维护灵活就业人员权益，支持自主创业、鼓励灵活就业，着力拓宽就业空间，实现创业带动就业。释放“潜嫂”家政品牌、潜山籍农民工综合服务站示范效应，拓宽就业链和创业链，帮助本地农民工有序外出就业，鼓励和引导在外农民工返乡创业。今年以来，该市共落实灵活就业社保补贴114.32万元、公益性岗位补贴118.11万元、就业见习补贴285.59万元。拨付农民工综合服务站运营奖补资金13万元。发放失业金125.53万元、稳岗返还资金141.86万元、创业担保贷款1832万元。（蒋昌明 余智鑫）