今年以来，歙县人社局把稳定和扩大就业作为首要任务，全力实施就业创业促进民生工程，帮助各类群体实现就业增收，截至目前，全县实现城镇新增就业2710人，新增各类实体1915家，其中，新登记企业660户、农民专业合作社15户、个体工商户1300户，全县就业创业形势继续保持稳中有升。

多维宣传政策，工作氛围浓厚。多维宣传各项就业创业政策，以“就业春风行动”“走百镇联千村”活动、就业服务月和“2+N”招聘会为契机，印制就业宣传年画18万份、重点企业招工信息表2000份、《就业创业、技能培训政策（归类）汇编》3000份，通过乡村两级干部进村入户进行发放宣传。同时，利用县融媒体、网络平台、微信和电子屏滚动播放等方式宣传就业创业政策，群众政策知晓率不断提升，在全社会营造浓厚的就业创业氛围。

开展“四进四促”，政策落实加快。常态化开展“四进四促”（进企业、进乡村、进社区、进学校）走访服务，成立人社服务专班，常态化开展走访宣传，解决企业和群众的操心事、烦心事，以办实事凝聚民心，以解难题汇聚民力。对符合条件的企业及时发放各类援企稳岗补贴，落实社会保险降费率政策，减轻企业负担，强化企业用工保障，帮助企业稳定职工队伍。加快职业技能培训、就业困难人员援助、城乡居民养老保险等政策落实，强化群众就业和养老保障。

部门联动部署，分类精准帮扶。县人社局联合就业工作领导小组成员单位，对退役军人、离校未就业高校毕业、残疾人、贫困劳动者、退捕渔民等特定群体的就业创业需求进行摸底登记，建立专门台账，制定帮扶措施，分类开展针对性帮扶，促其实现稳定就业；对有创业需求的，给予创业指导和创业扶持，对符合条件的发放相关创业补贴，提高创业成功率。扎实推进就业创业促进民生工程，积极开发公益性岗位和就业见习岗位，吸纳贫困劳动者和广大青年就业。截至目前，已开发公益性岗位231个，帮扶贫困劳动者163人实现就业，发放公益性岗补贴近40万元；开发就业见习岗位180个，吸纳48名高校毕业生参加见习，发放就业见习补贴40.91万元。

开展技能培训，促进技能就业。实施技能培训提升工程，不断提升劳动者就业技能水平，增强就业信心。截至目前，开展各类培训班50期培训1627人。其中，岗位技能提升培训11期培训341人，企业新录用人员岗前技能培训24期培训884人，就业技能培训11期培训385人，脱贫稳就业技能培训4期培训17人，开展援企稳岗以工代训12期培训207人。

强化资金保障，帮助群众创业。加快推进创业担保贷款项目，创业担保贷款最高申请额度由去年的20万元提高到50万元，今年以来，为150余名创业者发放创业担保贷款3000余万，以“真金白银”支持各类群体创业。