近年来，江西省宜春市袁州区就业局采取依托平台、摸清底数、落实政策、优化服务等有力措施，开拓创新，积极进取，深入推进充分就业社区的建设，实现了充分就业社区100%覆盖的大目标。通过以下一系列的有力措施，完善其功能，发挥其效能，极大地增强了充分就业社区的内生动力，帮扶劳动者实现充分就业。

成立组织。该区高度重视充分就业社区工作，并将此项工作列入各街道人力资源社会保障服务所年度工作考核主要内容之一，成立了创建充分就业社区专项工作领导机构，抽调专人，专抓此项工作。多措并举，上下联动，为劳动者实现充分就业提供高效服务。

制定方案。根据上级文件要求，结合该区实际，按照工作目标、标准、要求，经过认真调查研究，出台了《袁州区开展充分就业社区工作实施方案》，下发各街道、社区。各街道劳动保障事务所根据《方案》制定了具体的工作措施，为充分就业社区创建活动的开展奠定了基础。

业务培训。着重对基层工作人员进行业务培训，明确工作目标，同时深入到灵泉街道朝阳社区等重点创建的充分就业社区，详细讲解社区考核标准，并针对每个社区的具体情况，进行分类指导。

以点扩面。为了更好地在全区全面开展充分就业社区创建活动，该区先行在灵泉街道朝阳社区抓试点，并有针对性地进行帮扶指导，根据试点中出现的问题，进行认真研究，总结经验，用于指导和督促全区创建充分就业社区活动。

政策倾斜。为了解决部分自主创业的下岗失业人员因找不到担保人导致贷款难问题，主动做好申贷服务，为他们落实申报信用贷款，进行免费创业培训，并帮助创业者在店面选择、店租价格等方面出谋划策，碰到问题时出面协调解决，告知创业人员尽量经营能享受小额贷款政策的项目。

全面推动。该区充分发挥社区劳动保障平台的作用，采取登门走访的方式，深入辖区内外的用人单位和有求职意愿的居民家中，广泛收集求职用工信息，利用宜春就业网、宜春就业公众号和社区平台电子显示屏等媒介进行发布，为求职者选择岗位提供了方便。同时开展了“送创业项目、送就业岗位、送技能培训、送政策服务”进社区活动。

据统计，该区近年来共促进了社区6万多人就业创业，其中灵泉街道的朝阳社区和秀江街道的宜阳社区还先后被评为全国和全省的充分就业社区先进单位，为该区的大众创业万众创新工作做出了较大贡献。（刘梦薇）