大江网/萍乡头条客户端讯 陈雅报道：近年来，湘东区峡山口街紧紧围绕就业工作重点，多措并举全力打好稳岗就业组合拳，制好经济的“晴雨表”，当好社会的“稳定器”。

送岗位到家。依托“送温暖稳岗留工”专项行动，利用市、区两级人社部门及公共就业服务部门等线上公共服务平台开展线上、线下招聘活动，加大岗位信息、远程招聘、现场招聘、网络培训等服务供给，多频次、分行业、分岗位为群众提供各类就业岗位信息和政策咨询。

送培训到人。实施职业技能提升行动计划，由街道人社中心根据就业意向进行登记，做好就业意向分类，及时通知和组织辖区群众免费参加市级专项技能培训班。在疫情防控期间，鼓励有技能培训需求的群众通过电脑或手机终端自主参加家政服务、花卉园艺、美发、物流等在线学习。

送政策到户。以街道人社中心为依托点，建立就业指导服务窗口，开展职业指导、求职登记和职业技能培训提升工作等“一站式”服务，逐步形成常态化就业服务指导工作机制，通过每周按时更新就业岗位信息，确保岗位信息的及时性和时效性。