为提高劳动者就业技能，近年来江西省于都县开展了以家政服务培训为主的就业技能培训、以岗前培训为主的企业职工岗位技能培训、以电商创业培训为主的创业培训和针对贫困劳动力的项目制培训等四类培训。

确保培训质量。首先，在培训模式上采取了招投标方式，招入具有相应培训资质的专业培训机构承接培训任务，为提高培训质量提高了基本保障。其次，在过程监管上，采取了现场巡查、远程视频监控、资料审核等方式对全过程进行监督管理。今年1-9月，已完成就业技能培训1797人，创业培训863人，园区企业岗前培训2743人。

给予重点企业培训补贴。支持园区重点企业开展新招聘员工岗前培训，在县内纳税的工业园区内规模以上企业与新进员工签订6个月以上劳动合同，并在合同签订后6个月内开展培训期不少于3天的岗前培训的，由县财政按省就业创业培训管理和就业专项资金管理的有关规定，按300元/人的标准给予该企业职业培训补贴。2019年1-9月赢家时装（赣州）有限公司、江西翡俪文德时尚服饰发展有限公司、赣州欧翔电子有限公司3家企业开展了培训并申报了补贴,培训学员1899人，拨付培训补贴资金94.17万元。

截止9月10日，2019年贫困劳动力培训所有培训项目均完成开班培训任务，共完成89班次，4671人，参加培训人数占培训需求实名制台账人数的89%。培训人数较多的项目是：农业种养类2460人，家政类1091人，电商类507人，果业类407人。（江西省赣州市于都县公共就业人才服务局   谢庆林 ）