“现在我们都是通过银行卡发放工资，真的很方便。”

“以前在工地干活，每年春节才结一次工资。一到年底我就心慌，害怕拿不到工资。现在工资由项目部按月发放，我的心里有底了。”

来自外省的建筑工人小陈和小林高兴地说。他们在福建省福鼎市沙埕湾跨海高速公路工程A4标段项目部打工。在该项目部，悬挂在工地办公区的“维护农民工权益”展板格外醒目。

近年来，福鼎市在全市开工的建筑施工企业开展创建“无欠薪项目部”活动，加大两网化和数字化管理，取得了良好成效。

福鼎市通过开展“无欠薪项目部”创建活动，大力推广建筑工人实名制管理。据了解，沙埕湾跨海高速公路工程A4标段项目部建立了农民工花名册，将工人身份信息、劳动合同签订、工资领取、技能培训等信息录入信息卡。农民工出入施工区域，必须刷信息卡通过考勤设备。

沙埕湾跨海高速公路工程A4标段项目部的负责人说：“实名制管理能够帮助建筑施工企业掌握现场作业人员动态情况，做到了作业人员底数清、基本情况清、出勤记录清、工资发放记录清、进出项目时间清。”

同时，福鼎市要求施工项目部加强用工管理。工人进场前，项目部要与员工签订进场承诺书，组织员工学习相关的法律法规，告知其权利和义务；退场时，员工进行退场确认登记，从进场工作到离场离职，项目部对工人进行全程管控，准确地掌握农民工在工地工作的实际情况。

此外，福鼎市要求建筑施工企业建立工资款与工程款分账管理制度，实行农民工工资单独列账管理，按照承包合同约定的工资总额划拨资金，由项目部委托银行代为支付，确保工资按时足额发放。

据悉，沙埕湾跨海高速公路工程A4标段项目部为农民工办理了工资卡并交由本人保管，项目部的专职管理员每月对农民工考勤表和工资表审核确认后，从农民工工资专户将工资转入农民工的工资卡。（周玉美）