（广东省职业技能鉴定指导中心专供国家职业资格工作网，转载请注明出处）

各职业技能鉴定专家组：

为了贯彻落实人力资源和社会保障部与广东省人民政府签署的《共同推进珠江三角洲地区改革发展规划纲要实施加快推进广东省人力资源和社会保障事业科学发展备忘录》中“研究建立集职业需求分析、职业能力鉴定评价和职业能力开发应用‘三位一体’的信息化公共服务平台”的部署，为劳动者提供培养、评价、配置一体化的终身职业能力提升服务，我中心积极借鉴国际人力资源开发的先进经验，建设全国首个人力资源职业开发评价公共服务信息平台（以下简称“公共服务平台”）。目前，公共服务平台首期已经建成，将于2011年1月9日正式启动。为了做好相关工作，特组织各职业技能鉴定专家组试用公共服务平台并完善其中的职业信息，有关事项通知如下：

一、充分认识平台建设的重要意义

公共服务平台将凝聚包括人力资源、专家资源、企业资源等各类社会资源，整合新职业申报、鉴定业务在线办理等各类鉴定业务系统，为劳动者提供培养、评价、配置一体化的终身职业能力提升服务。不仅对于促进劳动者个人职业能力提升具有重要意义，而且对于职业技能鉴定专家具有重要意义。通过公共服务平台，专家们可以更好地了解各职业发展最新动态，掌握最新的职业技术，调整自己的职业能力研究方向，同时还可以加强与社会、企业之间的联系，更好地开展工作。

二、完善平台的职业信息相关内容

（一）公共服务平台的核心是职业信息。为了让公共服务平台的职业信息更好的服务社会，让劳动者能看懂用好，我中心在国家职业标准的基础上，整合了美国和日本两个国家的职业信息内容。请专家组结合我国的职业发展现状，对整合的国外职业信息内容进行修改和完善。具体修改要求详见附件,需要修改的职业信息内容将另行发送。

（二）请各专家组于2011年1月4日前将修改结果报送省鉴定中心技能人才资源部。联系人：何晓明，联系电话：020-83177405（含传真），电子邮箱：gdjnrc @vip.163.com，邮寄地址：广州越秀区惠福东路546号广东就业服务大厦五楼技能人才资源部，邮编：510115。

附件：完善职业信息的有关要求（略）

二○一○年十二月二十八日