为切实有效促进城镇居民收入水平持续提升，安徽祁门县始终坚持以人民为中心的发展思想，聚焦收入来源关键环节，通过稳定就业、激发创业、强化社保、优化分配等一系列精准举措，系统施策、协同发力，全力构建促进居民增收的长效机制。

聚焦稳定就业，夯实工资性收入主渠道。坚持就业是最大民生的导向，深入实施就业优先战略。积极搭建供需对接平台，通过常态化举办线上线下招聘活动，着力破解“招工难”与“就业难”并存的结构性矛盾。突出抓好高校毕业生、农民工等重点群体就业，创新推广“妈妈岗”等灵活就业模式，有效盘活本地劳动力资源。扎实做好青年就业见习工作，提升就业能力。前10个月，累计举办各类招聘会118场，促成2300名求职者达成初步就业意向；在重点企业开发“妈妈岗”500个，成功帮助230名陪读母亲实现就近就业；开发见习岗位130个，组织45名大学生参加就业见习，为稳定和扩大工资性收入奠定了坚实基础。

激发创业活力，拓展经营净收入新空间。将鼓励创业作为带动增收的重要引擎。加大创业担保贷款政策实施力度，通过优化流程、降低门槛、提高额度，为创业者提供更加便捷高效的初始资金支持。围绕市场需求和劳动者意愿，开展针对企业职工、失业人员、高校毕业生的“菜单式”职业技能培训，提升创业就业竞争力。全面落实各项援企稳岗政策，助力市场主体纾困发展，稳定就业岗位。前10个月已发放个人创业担保贷款2314.5万元，支持81人自主创业；协助4家企业落实创业担保贷款1010万元；为232家企业发放失业保险稳岗返还资金46.38万元，有效发挥了创业带动就业、创造收入的倍增效应。

健全社会保障，稳定转移净收入基本盘。深入推进全民参保计划，重点关注灵活就业人员、新业态从业人员等群体的参保扩面工作，努力实现法定人员全覆盖。按时足额发放各项社会保险待遇，并积极落实企业退休人员基本养老金、城乡居民基础养老金正常调整机制，确保各类群体待遇水平稳步提高。通过不断完善多层次社会保障体系，有效发挥了社会政策在调节收入分配、保障基本生活、稳定民生预期中的重要作用，转移性收入保障更加坚实有力。

优化收入分配，维护劳动者报酬权益。着力规范企业用工行为，组织开展薪酬调查，增强劳动力市场工资价位的透明度，引导企业合理确定薪酬水平。建立健全重点项目和重点企业欠薪预警防控机制，前移监管关口。加大劳动保障监察执法力度，常态化开展根治欠薪专项行动，畅通维权渠道，严厉打击拖欠劳动报酬违法行为。截止10月底，累计开展根治欠薪接访活动10次，组织实施农民工工资支付专项检查5次，对存在隐患的企业下达限期整改指令书5份，成功为1201名劳动者协调解决被拖欠工资1330.56万元，有力维护了劳动者的合法报酬权益，促进了收入分配秩序进一步规范。

2025年前三季度，祁门县城镇常住居民人均可支配收入预测达33425元，预计同比增长4.5%。下一步，祁门县将继续坚持以提高人民生活品质为核心，围绕拓宽居民四项收入渠道精准施策、全力攻坚，不断完善促增收长效机制，力争实现2025年全年城镇居民人均可支配收入增长5.4%的预期目标，让人民群众在高质量发展中共享更多实惠。

（祁门县人力资源和社会保障局：李雨晴  朱卫玲）