今年以来，山东省济宁市汶上县人社局高度重视社会保险基金安全监管工作，多举措持续提升社保基金风险防范能力，织密织牢社保基金防护网，确保社保基金安全规范高效运行。

一是开展常态化数据核查。借助跨部门信息共享，对每月参保数据进行全面梳理和比对分析，形成一套完整的筛查、派发、核查、审核、反馈机制；将关键信息变更、一次性补缴、社保关系转移、待遇核定与发放等高风险业务作为排查重点；与银行积极沟通，签订相关协议，在核实疑点数据后，通过合作银行对冒领社会保险待遇的情况进行代查代扣。

二是科学合理设置岗位。制定《汶上县社会保险经办机构内部控制实施细则》，出台10项主要内部控制措施，包括授权批准控制、不相容岗位分离控制、岗位轮换控制、业务流程控制、预算控制、会计控制、风险控制、信息技术控制、预案控制、报告控制。按照分级负责、岗位制衡、系统赋权、风险可控的原则，配备人员岗位，实现受审分离，严格权限审批，在岗位之间、业务环节之间形成相互监督、相互制衡的机制，坚决杜绝“一人通办”现象发生。

三是精准有效做好警示教育。常态化组织开展“社会保险基金安全警示教育月”活动，通过社保基金贪腐的典型案例，扎实开展警示教育活动，深刻剖析问题根源，用身边事教育身边人，不断强化经办人员的规矩意识、法治意识和自律意识，始终牢记“纪律”红线，严守底线、不越红线。（康伟伟）