今年以来，江西省宜春市袁州区就业局立足本职、切实履行部门职责，围绕就业创业，通过促进当地农村劳动力转移就业和下岗失业人员再就业，参加技能培训提升就业水平，发挥创业带动就业的孵化效应等举措，积极做好乡村振兴工作，取得一定成效。
劳务招聘，帮助就近就地就业。该局联合市人社部门，每月在市人力资源市场联合举办劳务招聘洽谈会。同时，举办就业援助月、网络直播招聘、春季招聘会、送岗位下乡、园区企业专场招聘等活动，重点组织园区企业等本地企业参加招聘，2021年以来，共为12家工业园区重点企业招聘员工2500多人，帮助一大批全区城镇失业人员、农村劳动力等求职者实现了就近就地就业。
技能培训，提升就业水平。2021年，该局大力加强技能培训工作，提高就业本领，增强就业竞争力。一是农村种养殖实用技术培训，提高种养殖水平，提高收入，稳定在家就业；二是园区企业员工的上岗前培训，掌握岗位技能，寻求适合的就业岗位；三是家政服务技能培训，拓宽就业渠道和领域；四是电子商务培训，提升电子商务操作水平，开辟在家互联网就业的一片新天地。上半年，该局举办的各种技能培训共惠及2000多人，帮助大量农村劳动者提升就业水平，实现更高质量和更充分的就业。
资金扶持，推动创业带动就业。小微企业是吸纳农村劳动力的主要载体，为了更好地促进小微企业的发展，同时扶持更多的创业者，从而发挥创业带动就业的杠杆效应，该区努力加大创业担保贷款的发放力度。2021年上半年，全区共发放创业贷款17219万元，其中发放个人贷款13187万元，扶持1092人创业，带动6639人就业；小微企业贷款发放2996万元，缓和了小微企业的资金困难，稳定了3000多个就业岗位。
通过不折不扣地贯彻落实就业创业的优惠政策，一方面，帮助和支持一大批农村劳动者在本地实现就业和创业；另一方面，鼓动和引导一大批外出务工人员和外出创业者返乡就业和创业，两轮并驱，推动乡村振兴的就业版块得到稳定补充。（刘梦薇）
