湖北省把就业扶贫作为管长远、立根本的重要举措， 不断增进民生福祉， 通过岗位推送、 劳务协作、 技能培训等方式， 帮助50.96万名贫困劳动力实现就业。

建立更加合理更加灵活的扶贫政策

今年以来，湖北省制定了更有针对性的十大人社扶贫政策， 其中就业政策着力帮助解决出门难、 培训年龄受限制、 就业门路不广、 创业缺少项目等贫困人员最关心的问题。

在组织劳务输出方面， 湖北省规定， 对跨省务工的贫困劳动力， 按每人不超过500元标准给予一次性交通补助； 省内县外务工的， 按每人不超过300元标准给予一次性交通补助；在扶持创业方面， 湖北省对农家乐精准扶贫创业项目给予创业补贴和吸纳就业补贴。

开辟更加贴合更加立体的就业途径

湖北省充分发挥特色种植、 养殖、 纺织、 编织等劳动密集型产业门槛低、 好上手、 强度低的优势， 引导当地企业到乡到村建立厂房式、 居家式、 基地式、 融合式扶贫车间， 方便贫困劳动力出家门， 进厂门。 同时，该省开发公益性岗位安置就业困难人员， 鼓励各地适当开发养路、 护林、保洁、 生态管护等公益性岗位合理安置贫困人员， 并给予岗位补贴和社保补贴，提供托底帮扶。

实现更加便民更加高效的就业服务

湖北省将工作重心下移， 服务做实做细， 真正做到招聘开到乡镇村组， 政策宣讲进门口， 岗位送到农民手。 今年6月， 各级人社部门积极开展 “精准扶贫政策宣讲进贫困户” 活动， 通过通俗易懂的动漫、宣传册、 海报， 推动政策落实落地。

推进更加精准更有组织的劳务协作

湖北省要求各地深挖自身潜力，采取就业岗位精准对接的模式， 精心挑选适合贫困人员文化技能水平、 劳动强度的岗位， 组织扶贫专场劳务对接招聘活动。 目前， “县内对人、 市内对村、 省内对县” 三级劳务对接实现了37个贫困县全覆盖。

郧西县深化劳务协作成果， 探索和推行 “劳务协作输出就业、 吸引能人返乡创业、 发展产业居家就业、 托底安置保障就业” 的 “立体就业” 模式，多途径、全方位促进就业。