今年以来，武功县人社局紧紧围绕年度农村劳动力就业工作目标任务，统筹规划，强化举措，深入推动城乡劳动就业工作，取得了新的成绩。

一是强化就业技能培训，增强就业竞争力。结合市场需求和农村劳动力实际，针对性举办就业技能培训。今年已开展技能培训58期，培训农村劳动力2780人。

二是举办现场招聘活动，搭建对接平台。先后举办了春风行动暨就业岗位招聘会、2018年就业援助月、民营企业招聘周、金秋招聘月等8场就业招聘活动，向富余劳动力提供就业岗位近万个，组织6000多人参加招聘，现场签订就业意向1200余人。

三是及时发布用工信息，持续转移服务工作。积极联系县内外用工企业，广泛收集用工信息，借助武功县就业微信公众号及时进行发布，有力拓宽了农村劳动力转移就业渠道。扶持培育人力资源市场、县汇丰人力资源公司等劳务中介，通过就业信息有效衔接，实现长期输送、精准输出。

四是建设示范基地，推动就近就地就业。精心打造确立陕西海鋈皇嘉房地产开发有限公司、武功馨绣民间手工布艺手工开发有限公司、陕西绿益隆农林发展有限公司、陕西美农网络科技有限公司等就近就地转移就业基地，加大普集镇等4个农村劳动力转移就业示范镇及龙翔立体车库等10个转移就业示范企业建设，帮助8000多人就近就地转移就业。

五是提供周到服务，扶持自主创业。向农村劳动力自主创业者提供创业项目、创业培训、资金周转、技术指导、后续跟踪等一条龙服务，引导并扶持农村劳动力自主创业，全县农民工创业人数已达1300多人，带动就业9000余人。截至目前，全县农村劳动力累计转移就业100166人（其中省内转移41680人、省外转移39968人），今年新增就业15166人，预计全年创劳务经济收入20亿元。（武功县人力资源和社会保障局 焦小文）