为了促进贫困家庭劳动者学习技能、实现就业、脱贫致富，今年以来，遂川县人社局对该县8个深度贫困村适龄劳动者实行就业技能培训全覆盖。截至目前，该局已在全县8个深度贫困村开展短期技能培训，共有265人贫困劳动力参加了此类培训，其中左安镇安全村41人；汤湖镇青茶村30人，汤湖镇平溪村53人，汤湖镇南屏村48人；大汾庄坑村29人，大汾上坳村17人，大汾乐天村31人，戴家埔16人。该局采取“先调查，再培训”的方法，即先调查摸底贫困劳动力的技能培训愿望，再有针对性地开展深度贫困村就业技能培训攻坚行动。
一、做好该县8个深度贫困村建档立卡贫困劳动力的技能培训意愿调查摸底工作。该县乡镇人社所组织人员上门入户进行登记，充分调查建档立卡贫困家庭劳动力是否参加过培训，当前的就业需求和培训愿望，确保每一户贫困家庭中的每一位适龄劳动者都参加一次就业技能培训，乡镇人社所负责将调查摸底情况与县人社局实施培训工作的职能部门对接。
二、针对8个深度贫困村建档立卡贫困劳动力开展就业技能培训。该局结合8个深度贫困村的实际情况，有针对性地开展培训。培训的项目及工种有：1、茶叶种植、加工、销售培训；2、动物饲养防疫技能培训；3、县内园区企业就业对接培训；4、电工、电焊工、水力发电工、司炉工、起重工、叉车工等技术工种培训。种植、养殖培训由该局组织人员上门到乡镇或村办班；园区企业就业培训由乡镇将学员送到工业园东区县职教中心集中办班培训，并到企业实训；电工、电焊工、水力发电工统一到县城参加培训；司炉工、起重工、叉车工等特殊工种到吉安市区参加培训。（遂川县公共就业人才服务局 刘弢）
