近日，人社部、全国总工会、国家标准委等六部门印发通知，石嘴山高新区和谐劳动关系职工维权服务中心、吴忠金积工业园区职工公共法律服务站 、宁夏中卫工业园区公共法律服务中心（矛盾纠纷调解中心）3家劳动关系公共服务站点列入全国第一批97家基层劳动关系公共服务样板...
记者近日从宣城市人力资源和社会保障局获悉，该市以“无欠薪”城市创建活动为契机，始终将保障农民工工资支付作为重大民生工作，抓紧抓实抓好，建立健全欠薪治理长效机制，不断提升治理欠薪工作效能和水平，切实维护农民工合法权益和社会和谐稳定。宣城市大力畅通欠薪维...
为进一步了解企业薪酬水平，调查企业人工成本及企业在岗职工工资报酬情况，引导企业合理确定职工工资和劳动力有序流动。近期，甘州区人社局按照上级部门的统一部署，采取三项措施，有力地促进了2023年企业薪酬调查工作。一是明确调查主体，认真摸排核实。按照人社部下达...
近日，辽宁省人力资源社会保障厅、省司法厅等8部门印发《关于深入推进新时代和谐劳动关系创建活动的实施方案》，充分依托辽宁省协调劳动关系三方多部门联动优势，以及和谐劳动关系创建工作基础优势，找准协调劳动关系“小切口”和着力点，实施8项重点任务，完善劳动关系...
近年来，上海市闵行区人社局把握劳动关系数智化治理趋势，搭建上海市首个劳动关系智慧预警管理平台，利用大数据、云计算、人工智能等方式，对企业实行多维度数据智能筛选和动态监测，将传统的事中、事后处置模式转变为可提前量化的事前“预测、预警、预防”模式，实现区...
今年以来，黑龙江省人社厅充分发挥牵头单位作用，强化统筹调度，周密安排部署，督促指导各地多措并举、精准施策，全力维护农民工合法权益。全面畅通维权渠道。主动向社会公布投诉举报电话，保持窗口、电话、网络等线上线下欠薪反映渠道畅通，推广运用全国根治欠薪线索反...
为全面推进工程建设领域工资支付保障制度落实落地，襄阳市创新链式方法，以“标准化安薪项目”选树为载体，“点”上发力，“链”上融合，“面”上联动，着力优化工程建设领域营商环境，推动根治欠薪工作综合治理。“点”上发力，率先打造“安薪项目”着眼创建优化营商环...
成都市龙泉驿区高度重视企业薪酬调查工作，精心组织，严格落实数据填报和审核等责任，确保调查工作有序开展。加强组织领导成立由区人社局分管领导任组长，劳动关系科及相关镇（街）劳动保障服务中心负责人为成员的企业薪酬调查工作领导小组。将企业薪酬调查工作纳入年终...
为充分发挥优秀传统文化在构建和谐劳动关系工作中的重要作用，激发劳动关系工作内生动力，曲阜市立足当地文化优势，积极推动优秀传统文化与劳动争议调解工作有机融合，打造“和为贵”劳动争议调解品牌，提升劳动争议案件调解结案率，有效促进劳动关系和谐。深挖文化内涵...
近日，福建省人社厅、住建厅联合制定《福建省建筑施工企业合同履约行为评价细则》（以下简称“《细则》”），以信用评价赋能欠薪治理，督促施工企业更好履行工资支付主体责任，切实保障农民工合法权益。一是优化评价规则。《细则》将保障农民工工资支付情况纳入施工企业...
