近日，湖北省人力资源社会保障厅全面启动2025年高校毕业生等青年就业服务攻坚行动，重点面向2025届离校未就业高校毕业生、登记失业青年，推出十大服务举措，攻坚行动将持续至今年年底。广泛摸排建立“两个台账”。定向发布公开信，集中推介就业创业政策、就业创业服务项...
为加快实现高质量充分就业，促进高校毕业生等重点人群就业，推动县域特色产业集群发展、为企业和求职者搭建供需对接平台，河北内丘县人社局积极探索创新，整合多方资源，持续优化服务，全力打造全方位的引才空间，构建全链条服务体系，为求职者和企业搭建起高效便捷的沟...
沈丘县聚焦重点群体、灵活用工和市场主体，坚持以公益性、灵活性、兜底性为原则，打造百姓“家门口”就业平台，促进群众就近求职、就近就业。基层阵地精心设置，就业服务“零距离”构建“零工市场+零工驿站+家门口就业服务站”三级网络。零工市场下沉，在乡镇（办事处）...
鹤壁市创新构建“线上+线下”“集中+分散”相结合的立体化就业信息传递网络，助力求职者随时随地选岗就业。上半年，该市共发布岗位信息73期、3.5万个岗位，实现城镇新增就业1.9万人。搭建网络，四级联动，信息直达“神经末梢”建立“市、县（区）、乡镇（街道）、村（社...
为提高城乡居民养老保险待遇水平，确保惠民政策落到实处，杞县采取一系列措施推进本地区城乡居民养老保险高质量发展。坚持高位推动。杞县县委、县政府高度重视城乡居民基本养老保险工作。7月17日，县领导组织县人社局、税务局、各乡镇相关负责人召开专题会议研究部署202...
驻马店市人社局认真落实省、市关于做好夏季高温期间劳动者权益维护工作的安排部署，进一步周密安排，加大工作力度，切实维护劳动者合法权益和身心健康。压实各级责任，落实高温津贴。督导指导用人单位依法建立和完善防暑降温工作制度，改善劳动条件，调整作业时间，降低...
今年以来，焦作市人社局以“技能照亮前程”培训行动为主要抓手，加强部门联动，高质量开展职业技能培训和评价取证，持续推进技能河南建设。实施“技能照亮前程”培训行动，提升培训实效。摸排企业用工需求和劳动力就业培训需求，建立需求清单，征集70余家重点企业6588个...
今年以来，焦作市人社局以“技能照亮前程”培训行动为主要抓手，加强部门联动，高质量开展职业技能培训和评价取证，持续推进技能河南建设。实施“技能照亮前程”培训行动，提升培训实效。摸排企业用工需求和劳动力就业培训需求，建立需求清单，征集70余家重点企业6588个...
湖北省南漳县人社局以根治欠薪夏季专项行动为抓手，用培训、巡查、回头看的“组合拳”，为农民工的合法权益撑起一片晴空，从源头筑牢防线，让每一滴汗水都换来应有的回报。一场培训，敲醒“护薪”责任意识“以前总觉得只要不欠工资就行，今天才明白，规范支付背后藏着这...
为深入贯彻落实当阳市委、市政府“聚力支点建设 冲刺全国百强”战略部署，当阳市人社局紧扣产业发展需求，以技能人才培育为抓手，持续深化职业技能等级认定工作。近日，在当阳市人社局全程督导下，42名电工技能人才顺利完成职业技能等级认定考试，通过者将获得相应等级...
