台儿庄区坚持把非诉讼纠纷解决机制挺在前面，突出仲裁院核心作用，凝聚人社、工会、工商联等部门合力，协同基层调解组织多方力量，构建“1+3+N”争议调解模式，实现劳动人事争议防在源头、化在基层、消在萌芽。“联”工会，实现同频共振。将工会法律服务引入劳动人事争...
为切实增强创业者的创业意识、创业能力，推动创业带动就业，蒙城县认真谋划，精心组织，扎实推进创业培训工作，促进实现更高质量创业，2023年以来，蒙城县已开展创业培训1387人，其中线上创业培训946人、线下创业培训441人。一是明确培训对象。坚持以促进创业为导向，找...
企业是支撑发展的力量载体，是吸纳就业的源头活水。营商环境是市场经济的培育之土，是市场主体的生命之氧。年初以来，赤峰市充分落实“降、贷、返、补、提、保”系列助企纾困政策，不断稳定就业存量、扩大就业增量，充分激发企业活力，全市就业形势保持稳定。 “降”，...
为贯彻党中央、国务院及省委、省政府关于稳就业和促进民营经济发展壮大的决策部署，落实“两个毫不动摇”，推进高质量充分就业，进一步促进劳动力市场繁荣和人力资源供需匹配对接，帮助各类企业招工稳岗，支持各类劳动者求职就业。根据人力资源社会保障部、民政部、退役...
近日，山东省烟台市人力资源和社会保障局印发《关于建立烟台市劳动人事争议调解共享机制的通知》，集合全市专业调解力量，推行全域调解一体化协作模式，构建起共建共治共享的劳动人事争议调解格局。全域整合调解资源共享互济秉承“专业人做专业事”的精准定位，进一步延...
近年来，靖西市探索建立“零工市场”就业服务新模式，线上线下齐发力，提升专业化服务水平，有效促进灵活就业，形成可复制推广的“靖西经验”，并已入选广西乡村振兴典型经验系列。一、 搭建平台，实现求职用工零距离。线下搭建岗位超市、政策超市、创业超市、接待洽谈...
今年，乐山市以党建为引领，精准开展新就业形态劳动者普法宣传和关心服务活动，积极推进新就业形态劳动者建会入会、量身培训，形成关心关爱新就业形态劳动群体的良好氛围，切实增强新就业形态劳动者获得感、幸福感和职业荣誉感。一、强化党建引领充分发挥新就业形态企业...
主办单位：中国就业培训技术指导中心.
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