近年来，随州市人社局积极探索建立技能人才“334”评价模式，以自主评价为主线，聚焦企业职工、院校学生、农村劳动力等群体，为“稳就业、保民生”和优化营商环境注入强劲动能。以“三员”角色为抓手，推动服务提质增效。市职业技能鉴定中心组建专班，化身政策“宣讲员...
7月21日，记者从黑龙江省总工会获悉，由黑龙江省总工会、黑龙江省人力资源和社会保障厅联合主办的黑龙江省总工会助力打造经济发展新引擎职工职业技能大赛在黑龙江职业学院启动。据悉，本次大赛聚焦龙江产业转型升级核心需求，精心设置“工业机器人系统运维员、数据安全...
记者7月19日从四川省人力资源和社会保障厅获悉，《四川省优秀青年人才高级职称评审绿色通道管理办法》（以下简称《办法》）已于7月1日正式实施，明确符合《办法》申报选项条件之一的优秀青年人才，可不受学历、资历、职称层级限制，按程序申报评审相应系列（专业）高级...
盛夏的京城，阳光炽烈。7月16日清晨，麻利收拾好雇主家的餐桌后，48岁的秦从英戴上遮阳帽、骑上自行车，就去了两公里外的农贸市场。这位来自重庆市万州区的“巴渝大嫂”，3个月前通过标准化培训，如今在北京当育儿嫂。“每个月能挣9000块钱，我特别珍惜这份工作。”她说...
今年以来，池州市人社局着力推动从解决“一个问题”到解决“一类问题”，自今年6月起，共收到企业“招人难”一类诉求36件，办结34件，累计为企业精准引才招工300余人。企业“点单”。建立企业需求“快速响应”机制，对引才招工问题实行“接单即办”。交办当天经办人与企...
在7月18日召开的“2025年‘一起益企’专精特新企业高质量发展大会”上，天津市中小企业服务中心与中国北方人才市场联合发布5项人才服务举措，以更好地实施人才强市战略，全面提升中小企业核心竞争力，加速推进专精特新企业高质量发展，为中小企业的成长注入强劲动能。这...
为帮助有就业意愿的妇女群众提升职业技能，拓宽就业渠道，增加家庭收入，近日，河北省孟村回族自治县妇联在东方骏景社区妇女儿童之家开展“河北福嫂 燕赵家政”宣讲进社区活动。活动特邀匠鑫职业培训学校教师李凤华授课，详细为大家介绍了家政培训的内容、就业前景和基...
今年以来，滁州市琅琊区人社局想方设法拓宽各类人才引进、培养渠道，积极落实各类人才招引优惠政策，为人才强区发挥自己的力量。高层次人才建设再上新台阶。国家级工作站再有斩获。继成功帮助光智科技公司申报国家级博士后科研工作站，该局积极帮助指导九华华源药业公司...
记者近日从兰州市人社局了解到，兰州市立足省会城市定位，通过构建支撑体系、搭建服务平台、强化技能培训、推动规范转型及培育知名品牌等一系列举措，持续扩大优质家政服务供给，不仅有效满足了群众对高品质生活服务的需求，更推动当地家政服务业在服务质量、市场规范和...
7月19日，天津市劳动保障技师学院的实训车间内，数控车床考场的机器嗡鸣声此起彼伏，6名选手正全神贯注地盯着显示屏上的程序代码，手指在操作面板上灵活跳跃，精密的刀具在工件上留下均匀的纹路——一场激烈的技能比拼正在这里进行。这是由东丽区委人才办、东丽区总工会...
