今年以来，綦江不断创新举措、精准施策，持续拓展就业增收渠道，通过着力加强劳务输出、产业造血、托底安置，有力促进贫困人口转移就业，使得就业扶贫工作再上新台阶。截至7月底，全区完成贫困劳动力转移就业1947人，完成率290.6%，位居重庆市前列。

一是培训造血。找准贫困“病灶”，通过开发公益性岗位安置建卡贫困劳动力1821人，占比超61.54%，超额完成建卡贫困劳动力技能培训1265人，培训就业率达81.6%，实现贫困户就业从“卖苦力打工”到“凭技能吃饭”的转变。

二是职介活血。依托全区17家人力资源机构、381个村（社区）服务站，发挥350名农村劳务经济人作用，推送岗位信息7000条，覆盖有就业意愿的贫困劳动力8700人，岗位推荐成功率达95%，50%以上的贫困劳动力靠劳务输出脱贫。

三是托底输血。“四种渠道”吸纳贫困劳动力就业442人，完成率200.9%，开发公益性岗位安置建卡贫困劳动力1821人，占比超61.54%，临时公益性岗位开发工作获人民日报宣传。

据綦江区人力社保局负责人介绍，下一步还将继续着力加强劳务输出、人力资源服务、托底安置扶持力度，加快贫困人口转移就业，推动就业扶贫工作再上新台阶。