今年以来，重庆市合川区人力社保局按照“让信息多跑路、让群众少跑腿”的要求，与区公安局等9个部门建立工作协调机制，在信息资源共享、工作协调配合等方面取得明显成效，深入推进“放管服改革”。

据悉，合川区人力社保局从破解社保待遇资格认证难题入手，全面取消社会保险待遇资格集中认证后，会同区法院、区公安局等单位商定社会保险待遇领取人员资格认证信息比对工作方案，建立区级数据比对机制，利用部门共享的数据，对全区社会保险待遇资格认证情况按季度进行综合分析研判。

截止目前，全区累计比对107.69万人次，排查清理疑点数据6643条，有效缓解资格认证压力，提升人民群众满意度，保障了养老保险基金安全。

“我区及时准确核实贫困人员未参保数据，推进贫困人员应保尽保，落实超龄贫困人员享受城乡居民养老保险待遇政策，实现贫困人员养老待遇应享尽享，全力支持决战决胜脱贫攻坚。”合川区社会保险事务中心周学军说。建立协调机制以来，累计比对核实各类贫困人员参保信息12.94万人次。

同时，强化部门联动合力改善民生，协助区委组织部、区退役军人事务局等多个部门核实各类数据共计36.3万人次，覆盖老党员生活补贴、住房保障、渔业渔民转产安置、计划生育奖励、退役军人参保、各类补贴补助等和人民群众生活密切相关的方方面面，为做好保障和改善民生工作提供有效支持，提升了人民群众的获得感、幸福感、安全感。