今年以来，安徽省巢湖市人社局实施就业优先战略，积极促进城乡统筹就业，“守初心 担使命” 多举措提升就业服务水平，有效增强了就业工作实效。

强化就业动态监测分析。持续对安徽省就业失业登记和用工备案管理系统开展就业动态监测，监测结果显示，全市新增就业保持增势，截至目前，全市城镇新增就业人数9600人，已认定就业困难人员600人，当年新增农村劳动力转移就业10085人，登记失业率2.95%。达到合肥市控制在3%以内的目标。

强化劳动力资源对接。服务企业用工向前延伸，摸排企业用工情况，为用人单位搭建招聘平台，分层次协助企业解决用工问题。通过组织参加高洽会，帮助企业吸收高层次人才，多次组织我市富煌集团、皖维集团等重点企业奔赴肥东县专项招聘会、芜湖市安师大、安建工等高校进行招聘活动；通过培育民营人力资源服务企业，帮助企业对接专业技术人员及普通劳动者；通过政府引导，企业和人力资源机构参与，在乡镇村居宣传就业信息，吸引外出人员返乡务工，在云贵川等经济欠发达地区寻找劳务对接点，帮助企业缓解普工缺口。

创造高质量就业岗位。积极落实省市就业创业政策，提供高质量、优质的就业服务，通过经济发展引导企业产业升级，创造高质量的就业岗位，今年已组织“周三招工”、“周六招才”及“N”主题招聘活动90余场，共有364家企业提供8000多个岗位；通过就业见习、就业促进等政策引导，开发机关事业单位和企业内高质量的就业岗位，2019年共新增就业见习基地42个，开发岗位370个；通过鼓励自主创业，加大扶持力度，助力产生高质量就业岗位。

落实就业补贴各项政策。为161人发放就业见习补贴90万元。就业技能脱贫培训共开办17个班次642人，发放培训补助127.455万元。企业新录用人员培训完成47个班次1450人，拨付补贴资金118万 拨付2018年度巢湖市购买公共就业服务资金补助4.25万元。人力资源引才奖补认定99人，申报补贴4.95万元。发放合肥市高校毕业生创业项目奖励6户共计22万元。

支持返乡农民工创业。积极开展各类对接活动，以乡镇街道等基层平台为节点，上门入户宣城创业政策，吸引农民工返乡创业；在春节前后集中开展接您回家专项活动，通过宣传返乡创业典型、召开对接会等形式营造返乡创业氛围，吸引农民工返乡创业，今年共发放创业担保贷款230笔，3060万元，有效缓解创业初期的资金压力，带动1000人就业。10月17日，响应国家第六个扶贫日号召，在全市17个乡镇、街道组织开展“就业扶贫行动日”活动，为贫困人口“送政策、送信息、送服务、送岗位”，积极宣传就业脱贫政策，传递党和政府对贫困群众的关怀。

降费“返还”为为企业减负。严格实施失业保险返还政策和阶段性降低社保费率工作。经网上申报、受理审核、联系沟通、公示发放等流程，截至目前，已公示发放失业保险费返还企业101家，涉及职工12353人，发放金额314.93万元。自2019年5月1日起，城镇职工基本养老保险单位缴费比例降至16%；延长阶段性降低失业保险费率的期限至2020年4月30日；按政策规定，下调工伤保险费率。贯彻落实社保缴费基数，以全口径城镇单位就业人员平均工资，核定社保个人缴费基数的上下限。预计全年累计为参保企业降低成本逾7200万元。