“这里多劳多得，手艺熟练点的话，每个月工资有3000多块呢。”余友桃说。

余友桃一家是湖南省邵阳市巨口铺镇蒋家排村的建档立卡贫困户。40岁出头的她体弱多病，早已满头白发。在两县交界地的山窝窝里，一家人以前仅靠农业耕作维持生活。2015年，一场脑溢血差点夺去丈夫蒋次金的生命，原本贫困的家庭雪上加霜。

如今，余友桃已经是一名熟练的鞋底包根工，在村里常兴鞋业扶贫车间上班。“能在家门口有一份工作，还能照顾家庭，我知足啦！”

2018年以来，邵阳市把扶贫车间作为加快推进脱贫攻坚的主抓手，按照政府建设、企业运作、群众务工的模式，让贫困劳动力就地就近变身产业工人。

贫困劳动力家门口上班

“我没有什么特长，现在年纪大了，出门两眼一抹黑啊。在家门口上班，真好！”新邵县潭府乡陂丁村7组的建档立卡贫困人员刘晓卿在四杰竹业有限公司做勤杂工，出门上班，走路只需要5分钟。

潭府乡盛产优质楠竹，这些长在深山的资源也曾“怀才不遇”。2018年5月，石文卫成立四杰竹业有限公司，以研发制造高档竹木工艺筷为主，同时开发其他竹系列产品。目前，公司招收员工226人，其中建档立卡贫困人员86人。

“我们公司不少员工是贫困人员，他们有的年纪偏大，有的没有技能，有的身体残疾……尽管这样，他们都在默默支撑着各自家庭。”石文卫说。

眼下，和四杰竹业有限公司一样的扶贫车间，在邵阳市遍地开花，成为贫困劳动力就地就近就业的新渠道。

邵阳市面对贫困人员数量多、分布广、致贫原因复杂、无法外出就业等实际情况，积极促进就地就近就业，打造以扶贫车间为载体的就业扶贫新模式。该市出台《2019年就业扶贫工作实施方案》，把建设扶贫车间作为推动分散贫困劳动力就业的有效途径。

在隆回县横板桥镇黄新村的一家扶贫车间，摆放整齐的20多台机器正在运行，员工们忙得热火朝天。该扶贫车间主要加工服装，目前有30名员工，其中建档立卡贫困人员13人，占全村贫困人员的27%。

“按件计工，每件十几元。员工一天能挣100多元，每月收入两三千元不成问题。”黄新村党支部书记廖晓琳说。

搬迁群众有事做能致富

为了帮助异地扶贫搬迁集中安置点的贫困劳动力解决就业问题，绥宁县今年引进了湖南震宇鞋业有限公司。目前，该公司已经在鹅公岭乡、瓦屋塘镇、红岩镇、关峡乡等集中安置点设立扶贫车间，吸纳463名贫困劳动力就业。

“我们通过扶贫车间促进集中安置点贫困劳动力就近就业，确保他们‘住得进、留得下、有事做、能致富’，尽快走上脱贫致富道路，实现‘就业一人、脱贫一户’目标。”绥宁县人社局局长彭遵礼说。

创建于2018年9月的湖南常兴鞋业有限公司，现已在新邵县严塘镇、巨口铺镇、新田铺镇开设3家分厂，带动就业数百人。仅位于严塘镇易地扶贫搬迁集中安置点的扶贫车间，就有20余名熟练的制鞋工。“以前我一直在外面打工，把孩子留在家里。现在，我们可以天天在一起了。”严塘镇肖家村28岁的妇女牟思思说。

邵阳市人社局局长贺祝民说：“扶贫车间给贫困家庭带来了看得见的变化。我们就是想要依托扶贫车间这个乡村振兴和脱贫攻坚的重要载体，让乡村‘农家少闲月’成为常态，让越来越多的贫困劳动力能够在家门口就业。”

用优惠政策吸引老乡返乡创业

邵阳市出台《关于迎老乡回家乡创业发展的若干支持意见》，推出支持扶贫车间建设的多项优惠政策，全面落实支持园区企业稳定就业的补贴政策，包括场地费补贴、就业补贴、创业补贴等。该市以“征询到户、预招到岗”的方式，帮助企业招工，并及时落实稳定就业的各项政策。该市支持企业和扶贫车间“稳岗到人”，推动在外发展的老乡返乡创业，建设扶贫车间。

“我在政府的感召下回到邵阳创业。我们这个地方外出打工的人多，留下来的青壮年劳动力大多沉溺于打牌。我创建扶贫车间的初衷，就是让这些‘闲人’有事可做，过上好日子。”邵阳籍企业家王涛在新邵县大新镇粟滩社区、新田铺社区、金桂村和酿溪镇资滨社区先后建立扶贫车间，吸纳近300名贫困劳动力就近就业。

目前，邵阳市12个县市区已建设完成和在建的扶贫车间共计146家，吸纳农村富余劳动力9000余人就业，其中贫困劳动力3230人。

“创建扶贫车间，是对促进贫困劳动力就业的有益探索。我们充分挖掘贫困地区在劳动人口、农林资源、闲置土地等方面的优势资源，补齐贫困劳动力转移就业的短板，实现在人力资源优势上的‘后发赶超’，托起困难群众稳稳的幸福。”贺祝民说。