2019年新春佳节之际，江苏省蒙城籍外出务工人员迎来了娘家—“心系蒙城人”·安徽省蒙城县就业服务站。安徽省蒙城县先后在外出务工人员就业较多的常州市、无锡市建立就业服务站，为外出务工人员提供职业培训、就业服务、劳动维权等“三位一体”的服务，接蒙城老乡回家，让蒙城籍务工人员以常州、无锡有特设的就业服务站为家，让务工人员有问题和困难找就业服务站。

“心系蒙城人”·蒙城县外出务工人员常州站投入使用

蒙城县外出务工人员就业服务站为搭建好就业服务平台，拓宽就业创业渠道，促进输出地和输入地之间优势互补、合作共赢，切实解决外出务工劳动力就业问题，提升劳务协作的组织化程度和就业质量，扎实开展以下工作。

一、 扩大宣传，营造劳务输出氛围。蒙城县通过招聘会、电视、广播、网络等多种渠道将就业服务站宣传推广出去。服务站不仅为外出务工人员提供就业服务，还包括政策咨询、职业培训、劳动维权、上学问题协助解决等全方位服务，为转移输出的劳动力切实解决后顾之忧，使其能够安心、稳定就业。

二、 加强协作，拓宽劳务输出渠道。依托第三方招聘服务机构OMO线上线下一体化服务模式及APP、微信、WAP、PC、门店、人才市场、招聘会、校园、社交9大场景，利用大数据和人工智能AI技术驱动人岗精准匹配，实现“一体化（九大场景）+就业创业”的服务体系，加快就业信息流通速度，为蒙城县劳动者提供优质高效的持续服务。

三、 完善机制，打造劳务输出品牌。蒙城县此次在省外开设就业服务站，采用“平台化+三级联动+就业创业”保姆式服务站模式，通过建立“市、县、乡镇”服务站网络，推动蒙城劳动力返乡就业创业全国联网，构建系统化、专业化、个性化、精准化的就业创业三级联动服务体系建设，实现平台的有效利用，真正做到劳动力引导转移。（高洁 邓富林）