为进一步宣传贯彻落实国家扶贫政策，营造全社会关心就业扶贫、参与就业扶贫、支持就业扶贫的浓厚氛围，云南省下发了《关于开展“就业扶贫行动日”活动的通知》，要求各地积极开展“就业扶贫行动日”系列活动，按照“政府推动、市场主导、供需对接、稳定就业”的工作思路，为农村建档立卡贫困劳动者送政策、送信息、送服务、送岗位，激发他们参与就业的内生动力，提升转移就业意愿，促进就业扶贫质量。

一是开展宣传走访活动。在整个“就业扶贫行动日”系列活动期间，云南省各地发动基层一线干部、驻村队员、农村劳务经纪人、乡村公岗人员进村入户开展“点对点”“面对面”宣传，大力宣传就业扶贫政策，帮助各类用人单位、就业扶贫载体和贫困群众知晓政策和运用政策。如：楚雄州开展了“10.17”扶贫日“五个一”活动（组织一次扶贫捐赠、组织一次“互联网”社会扶贫宣传推介、组织一次扶贫志愿服务、开展一次扶贫领域反腐倡廉警示教育、开展一轮入户帮扶）；镇雄县组织到贫困村开展就业扶贫“清零”活动。据不完全统计，全省各地共开展求职登记46960人次，走访活动628次，召开座谈会267次，政策宣讲286次，发放宣传资料、指导手册、政策清单等213680张（册），在电视、网站、微信、微博等各类媒体发送宣传信息1200多条。

二是举行专场招聘活动。为提升“就业扶贫行动日”的效果和质量，结合云南省2018年农村劳动力就业扶贫滇沪劳务协作专项招聘活动，充分发挥全省人社部门驻外人力资源工作的作用，组织“长三角”“珠三角”及昆明地区的用工企业和劳务中介机构参加各地举办的专场招聘会，促成贫困劳动者与各类用人单位进行人岗对接，确保农村贫困劳动者“出得云、留得住、回得来”。如：曲靖市采取了招聘活动“五率”指标管控模式（培训就业率、现场达成就业意向率、劳动合同签订率、有组织输出率、就业稳定率），有效提升了转移就业的质量，10月12日当天有组织输出502人（其中建档立卡贫困劳动者118人）。据统计，云南省16个州（市）的宣威市、陇川县、镇雄县、武定县、马关县、保山隆阳区等地26个县(市区)共组织专场招聘活动40场次，推送就业岗位122600余个，现场达成就业意向8690人，有组织输出2267人（其中建档立卡贫困劳动者966人）。

三是加强技能培训的针对性。活动期间，多地结合农村劳动力的能力素质、培训意愿、就业意愿、求职登记、返乡创业登记服务对象清单，以就业为导向，围绕市场需求、企业需要，选择合适的培训方式，分类组建培训班开展有针对性的职业技能培训。同时，鼓励用工企业培训机构到输出地去办班，开展订单、定向、定岗技能培训。如：丽江宁蒗县针对易地搬迁人员开展技能培训，昆明东川区举办网络创业培训，昭通镇雄县举办装载机驾驶培训，曲靖麒麟区为农村妇女举办育婴培训班，积极为基层农村劳动力就业提供服务保障。

下一步，云南省将持续开展就业扶贫系列活动，持续加大对农村劳动者尤其是“建档立卡”的贫困劳动力的帮扶力度，通过政策宣传、技能培训、用工对接、组织转移、跟踪服务、就业创业帮扶、维权帮助等环节，实行“全系统出力、一条龙帮扶”的综合帮扶措施，帮助农村贫困劳动力脱贫致富，推动全省就业扶贫工作再上新台阶。（云南省就业局 潘登 阮春雷）