又到一年“毕业季”，大学生档案移交高峰期随之而来。绩溪县公共就业人才服务局以“三专”服务新举措，实现高校毕业生档案“无缝接转”。2018年来已接收应届大学生档案638份，毕业生报道255人，全部实现无流失、无脱档、零无差，为大学生毕业后的就业以及进入社会的成长扶持创造了良好条件。

一是专窗负责。该县在人力资源服务大厅专设窗口，推行AB岗制度，无论是7、8、9高峰期，还是平时，确保始终有人在岗接转大学生档案关系，不因外出办事而耽误高校毕业生的档案接转，不让高校毕业生多跑冤枉路。确保咨询服务电话畅通，对电话咨询的具体问题，认真解释，耐心回答，做到高校毕业生咨询事情件件有答复。

二是专人签收。安排专职人员对大学生档案进行签收、材料审查，坚持对档案姓名、党籍状态、就业情况等各项内容仔细检查，对不全及时提醒补充。然后进行质检、入库，做到“一日一结”确保档案的安全。

三是专录入网。对检查完整后的大学生档案，录入档案管理系统。重点对高校毕业生的就业情况、家庭住址、流动去向、联系电话、特长和参加社会各类活动的情况准确无误录入档案信息，形成案号。同时强化“到档”查询，将收到的高校毕业生档案相关信息同步录入数据库，便于毕业生网上查询，方便知晓档案是否到达的情况，以便及时办理就业报到相关手续，为“毕业季”之后的“就业季”奠定就业基础。（安徽省绩溪县公共就业人才服务局 周明助）