家住开发区的王大爷想找一份合适的工作，但他由于文化水平偏低，又没有一技之长，所以一直待业在家。得知此情况，九江市劳动就业服务局的工作人员向他推荐人力资源库里刚刚发布的企业用工信息，王大爷选了一家离自己住的比较近的企业就业。

2018年来，九江市劳动就业服务局充分利用“市、县、乡、村”四级劳动保障服务平台，建立了统一标准的工作台账和工作制度规范。通过社区、居委会、村委会建立困难群体基础台账，逐级排查，做到“五清楚”，即家庭状况清楚、失业原因清楚、技能特长清楚、择业要求清楚、就业去向清楚。定期收集、发布企业用工、劳动力资源信息，在流动人口较为集中的区域开展就业宣传活动。同时将工业园区重点服务企业、昌九工业走廊企业作为重点推进对象，积极完善并广泛宣传园区用工优惠政策，根据用人单位和应聘人员需求，加强线上招聘与线下招聘互动，广泛展开用工对接，引导企业就地就近招收当地农村富余劳动力。

据悉，1-4月该局共接待用工单位累计268家次；办理求职登记、报5876人次；职业指导和政策咨询15000人次；发放各种政策宣传资料15000余份，全市安置就业困难人员2337人。（九江市劳动就业服务局 周娜）