高台县人社局劳动监察大队把农民工工资支付作为一项利民惠民的重要工程来抓，从预防、投诉、制度、监管、宣传五个环节入手，制定具体措施，狠抓落实，有效保障全县农民工工资按时足额支付。

在年初农民工工资问题联席会议之后，根据省市县相关文件精神，积极推行工资与工程款分离制度，明确支付主体责任，使欠薪问题能从源头得到根治和预防；制定欠薪突发事件处置预案，从政府部门到企业，双方联动保障，确保突发事件能得到快速处理。细化工作责任，确保欠薪问题的苗头及时发现，及时处理；对全县范围内的用工单位如建筑、煤矿、餐饮服务等行业划分区域、分阶段、定人员进行检查，实施劳动保障监察“网格化、网络化”管理。进一步畅通农民工维权投诉渠道，在保证日常投诉渠道正常运转的同时，开通了网络联动投诉平台、劳动监察大队微信公众平台，实施投诉平台由专人接待和管理处置，及时向农民工推送最新的法律法规和政策，及时解答农民工遇到的相关法律问题。及时组织劳动保障监察员深入全县建筑工地、用工企业、单位等用工人数较多的工地，实地了解了用工人数、工资发放等情况，重点对企业劳动合同签订、农民工工资支付、生活费发放等情况进行日常巡视监察督查，及时处置农民工工资存在问题。（邱海燕）