为保证大学生就业见习开发这项民生工程的顺利实施，鄂前旗就业局通过开展岗位调查、政策宣传等措施，推进大学生就业见习岗位开发工作，截至目前共安排就业见习28人。

一是开展大学生就业见习岗位调查。组织工作人员深入到全旗企事业单位，对已纳入人社部门管理就业见习单位、各单位自行开发和拟开发的就业见习岗位进行全面调查登记，并征求意见落实用人岗位，掌握第一手基础资料。

二是加强大学生就业见习政策宣传。通过公众号、微信、电子宣传屏等媒体向社会大力宣传就业见习开发的原则方法、岗位类别、安置对象、安置程序以及待遇管理等政策措施，不断扩大就业见习开发政策的知晓度，调动全旗机关、企事业单位开发和利用就业见习的积极性。

三是做好就业见习开发信息发布。制定了《大学生就业见习基地和就业见习人员管理制度》，并通过网络等媒体发布就业见习征集公告，及时向社会发布开发的岗位数量，人员上岗需符合的条件和申请人需提供的资料等，让群众能更全面，更深入、更方便、更及时地获取所需要的信息，促进更多高校离校未就业的毕业生上岗就业。（赵丽）